下班时交通意外摔伤是否可认定为工伤
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- 律师解析
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下班时交通意外摔伤是否认定为工伤，要具体情况具体判断。按照《工伤保险条例》，上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，应认定为工伤。
这里有两个关键要素。一个是“上下班途中”，它指合理的上下班时间和路线。像下班直接回家，或者下班顺路去菜市场再回家，都算合理路线。另一个是“非本人主要责任”，这得由交通管理部门的事故责任认定书来判定。要是本人在交通意外里承担主要责任，比如闯红灯、酒驾导致摔伤，就不能认定为工伤。若本人无责或负次要责任，就符合认定条件。
不过，如果只是自己不小心摔伤，没涉及交通事故，像走路滑倒摔伤，一般不能认定为工伤。因为这不属于“受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害”的范围。
要是遇到下班交通意外摔伤的情况，先判断是否在合理的上下班时间和路线内。然后等交通管理部门出具事故责任认定书，确定责任划分。若符合工伤认定条件，及时向单位提出工伤认定申请，准备好相关材料，按流程办理。
案情回顾:
小许在下班途中意外摔伤。一种情况是小许下班正常回家路上被一辆汽车碰撞，交通管理部门认定汽车司机负主要责任，小许负次要责任；另一种情况是小许下班去菜市场买菜后回家，自己走路时不小心滑倒摔伤。小许认为两种情况都应认定为工伤，但单位认为只有第一种情况才符合工伤认定条件，双方产生争议。
案情分析:
1、对于小许被汽车碰撞受伤的情况，符合“上下班途中”要素，其下班回家路线合理，且交通管理部门认定其负次要责任，属于“非本人主要责任”，依据《工伤保险条例》，应当认定为工伤。
2、对于小许自己滑倒摔伤的情况，虽在“上下班途中”，但未涉及交通事故，不属于“受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害”范畴，通常不能认定为工伤。
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