若构成扰乱国家机关工作秩序罪如何判
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- 律师解析
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根据《中华人民共和国刑法》，要是有人扰乱国家机关工作秩序，被行政处罚后还不改，并且造成严重后果，那他就构成扰乱国家机关工作秩序罪。
犯此罪的，会被处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。“经行政处罚后仍不改正”，是说这人因为扰乱国家机关工作秩序，已经被公安机关进行治安管理处罚等行政处罚，之后还接着干这类事。“造成严重后果”涵盖很多情况，像让国家机关工作没法正常开展，造成重大损失，比如导致重要政务活动开展不了，重要文件资料丢失或损坏。
在司法实践里，法院量刑时会综合考虑犯罪行为的情节、危害程度，还有行为人的主观故意等因素。要是有自首、立功这些从轻、减轻情节，或者犯罪情节轻、有悔罪表现，量刑时可能会从宽处理。相反，要是情节恶劣、后果特别严重，量刑可能就接近三年有期徒刑的上限。
要是遇到这类事，相关人员要及时报警，收集好证据。对于可能涉嫌犯罪的人，应争取自首，配合调查，以争取在量刑时获得较好结果。
案情回顾:
小朱多次到某国家机关办公场所吵闹，严重影响该机关正常工作秩序。公安机关对其作出治安管理处罚后，小朱仍不改正，继续实施扰乱行为，导致该机关重要政务活动无法按时开展，造成了严重后果。该机关遂将其诉至法院。
案情分析:
1、小朱多次到国家机关办公场所吵闹，经公安机关治安管理处罚后仍继续实施该行为，且造成重要政务活动无法开展的严重后果，其行为符合扰乱国家机关工作秩序罪的构成要件。依据《中华人民共和国刑法》，应认定小朱构成此罪。
2、法院在量刑时会综合考虑小朱犯罪行为的具体情节、危害程度及主观故意等因素。若小朱存在自首、立功等从轻、减轻情节，或犯罪情节较轻、有悔罪表现等，可能从宽处理；若情节恶劣、后果特别严重，量刑可能接近三年有期徒刑上限。
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