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大股东职务侵占一般怎么解决

最新修订 | 2024-03-01
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律师解析
1、职务侵占罪,数额6万元以上,属数额较大,即最低刑事立案标准;
2、数额巨大标准:数额在一百万元以上不满一百五十万元的。数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金
3、数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。调取有关被害单位的企业注册登记资料和劳动合同,证实犯罪嫌疑人的职务、身份的证据材料,以确定犯罪主体;犯罪嫌疑人所占有的财物是否为利用职务上便利的证据材料;调取财物账目等有关犯罪对象和数额的证据,并由司法会计审计部门作出审计鉴定报告等。职务侵占全款退回仍然会判刑的。职务侵占是行为犯,而且是公诉案件,一旦侵占,危害后果已经产生,无论是否退回财产都要定罪量刑。量刑标准看具体金额多少,涉嫌侵占罪数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役,对于退赃、退赔的,综合考虑犯罪性质,退赃、退赔行为对损害结果所能弥补的程度,退赃、退赔的数额及主动程度等情况,可根据具体情节酌情从轻减轻处罚。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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大股东职务侵占罪立案标准是怎样的
大股东职务侵占罪立案标准是侵占数额在6万元以上,最高法以最高检明确规定职务侵占罪的立案标准按照贪污受贿罪的两倍执行,而贪污受贿罪的立案数额一般是3万元。公司的股东或者其他任何员工都可以构成职务侵占罪。
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公司经营
上市公司大股东侵占小股东利益怎么办?
上市公司大股东侵占小股东利益的话,小股东有多种方式维权,包括查阅公司账簿、向董事会反映、要求撤销股东会决议或者向法院起诉等。在上市公司里面,大股东侵权情况时有发生,作为小股东,可以联合起来维权。
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公司经营
股东如何举报法人职务侵占
可以收集证据,向单位股东会举报。股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。如果法人有侵占公司财产的行为时,侵害了股东的利益,股东是可以控告其有侵占行为的。
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刑事辩护
股东私自分红算职务侵占吗?
股东私自分红一般不会构成职务侵占罪,具体是否构成犯罪,需要法院审理职务侵占案件后确定。具体来说,只有侵占股权的同时又将公司财物据为己有、或者侵占“公司管理中的股东股权”,才有构成职务侵占罪的可能性,其他单纯侵占股东个人股权的行为,并不构成职务侵占罪。
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公司经营
股东私账是逃税还是职务侵占
股东私账是是职务侵占。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
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