农民工没有劳动合同没有欠条怎么要回工资
最新修订 | 2024-10-16
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- 律师解析
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针对农民工面临的工资被拖欠问题，可尝试通过搜集其他相关证据进行维权，如在工作期间通过社交媒体或即时通讯软件所产生的对话记录，以及您在实际履行职务过程中所取得的工作成绩、取得的证人证词以及可能存在的工作现场照片等素材。
紧接着，便可向当地劳动监察部门进行投诉，或向劳动争议仲裁委员会提出申诉请求。
若对仲裁裁决结果仍不满，原告方则有权利依据相关法律法规向上诉法院提起诉讼。
在此过程中，劳动监察部门及法院将依照您提交的各类证据资料，经过详细核实与全面评估后，为您提供合法合规的援助，以期维护您的合法权益。
- 法律依据
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《保障农民工工资支付条例》第十九条
用人单位将工作任务发包给个人或者不具备合法经营资格的单位，导致拖欠所招用农民工工资的，依照有关法律规定执行。
用人单位允许个人、不具备合法经营资格或者未取得相应资质的单位以用人单位的名义对外经营，导致拖欠所招用农民工工资的，由用人单位清偿，并可以依法进行追偿。
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农民工工资只有欠条没合同怎么要回工资首先，您可以凭借所持有的欠条向劳动监管部门进行投诉，他们将积极介入相关事务并给予调查和协调处理。假如在上述过程中未能达成一致意见，您还可以依法向劳动仲裁机构提出仲裁申请。总的来说，欠条作为对方确认债务存在的最强有力的证据之一，具有极高的证明力。即使您与雇主之间未签订正式的劳动合同，若能够捕捉到诸如工作纪录、同事的证人证言以及工作场所的照片等实质性的劳动关系线索，那么要回拖欠工资的成功率将会相当高。
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农民选举有误工费没有吗？选民参加选举政府没有误工费，这是每个公民行使自己的权力，不需要误工费，也有个别地方，经济实力强，会发放误工费。《中华人民共和国村民委员会选举法》第十二条明确规定 村民委员会的选举经费，由村民委员会从村公库支出，具体数额由村民会议或村民代表会议通过。
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农民工没有合同怎么要回工资未签书面合同讨薪的农民工，可凭工作证、出勤记录、工资发放记录、工友证词等证明劳务关系，向劳动监督机构申诉或申请仲裁。机构会调查，仲裁后用人单位不还薪，可向法院申请强制执行。
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农民工没有劳动合同没有欠条怎么要回工资
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国家规定，如果农民工在高温天气工作都应当有高温补贴，高温天气指日最高气温达到35℃以上，露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，单位要支付高温补贴。
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农民工工资难要回的原因有哪些
多数农民工法律意识薄弱。劳动争议诉讼中，很多原告因在劳务报酬等方面缺乏相关书面协议或劳务合同，对劳动报酬的给付标准、给付方式、期限、量化标准等缺乏相关书面依据，在主张权利时很被动。
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只是单纯的民间借贷纠纷的话，当法院立案之后，就会依照相关的法律以及所掌握的证据，来判定债务到底成不成立，还有还款的责任之类的事情。要是债务人坚决不履行已经生效的判决所确定的还款义务，那他可能就会遭遇到司法拘留这种强制措施，但这可不是坐牢。
总而言之，正常的民事借贷纠纷，通过民事诉讼的方式去解决债权债务关系，是不会直接就把人送进监狱的。所以，大家一定要严格遵守法律法规，诚诚恳恳地去履行还款的义务，这样才能避免不必要的麻烦。
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