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离职赔偿金需要交税吗

最新修订 | 2024-05-28
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律师解析
离职赔偿金在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税,超过的部分才需要征税。
法律依据
《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》:
一、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》的有关规定,计算征收个人所得税。
二、个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费,可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除。
三、企业依照国家有关法律规定宣告破产,企业职工从该破产企业取得的一次性安置费收入,免征个人所得税。
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离职赔偿金需要交税吗
离职赔偿金在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税,超过的部分才需要征税。个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费,可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除。
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离职赔偿金需要交税吗?
看具体金额多少,国家规定了对劳动者取得的一次性经济补偿金和赔偿金征收个人所得税的最低标准,只有超过该标准的数额在按照劳动者在用人单位工作的实际年限进行平均后,才向劳动者征收个人所得税。
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离职补偿金赔偿需要交个税吗
离职补偿金是否免税?依法合理就可以!某地区有规定,以当年职工平均工资三倍计算的离职补偿金,免征个税!超过三倍,依法缴税。例如,该地区上年度平均工资6万,18万内免税!
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离职补偿金赔偿需要交个税吗
个人离职赔偿金是否需缴个税,需视情况而定。一次性补偿收入,如经济补偿金、生活补助等,若不超过当地上年平均工资三倍,则免税;超出部分单独计税。支付经济补偿金按工作年限计算,每满一年支付一个月工资,六个月以上按一年计算,不满六个月支付半个月工资的经济补偿。
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劳动纠纷
离职赔偿金要交税吗
当公司或单位单方面终止和员工的工作合同作出的金钱补偿,也就是离职赔偿金收入如果少于上一年这家企业平均工资的3倍,就可以不用缴纳税费,但如果超过了的话,超过的部分就要按照相关规定缴纳个人所得税。
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劳动纠纷
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