犯冒名顶替罪要怎么判刑

冒名顶替上班，是犯法的。员工如果以欺诈、胁迫等手段与用人单位订立劳动合同的，该合同无效或者部分无效；但是劳动者如果已经付出劳动的，用人单位仍然要向劳动者支付一定的劳动报酬。如果是用人单位解除合同的，告知函要用人单位出具才有效有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人。

在《中华人民共和国刑法》中其实并没有规定冒名顶替罪，只有当冒名顶替达到一定程度即符合包庇罪的处罚标准，才会以包庇罪论处。而包庇罪按照刑法的量刑一般是三年以下有期徒刑、拘役、管制。情节严重就会判三年以上十年以下的有期徒刑。

冒名顶替涉及到《刑法》规定的伪证罪与包庇罪两种罪名。犯伪证罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。犯包庇罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。