律图审稿专业委员会3轮严审

单位工伤工资怎么发

#工伤纠纷 最新修订 | 2025-01-01
7.4k浏览 5点赞
牛俊英律师
牛俊英律师在线
北京观韬中茂(上海)律师.../合伙人
5.0分服务:257人
咨询我
专业处理工伤纠纷方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,工伤纠纷方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理工伤纠纷及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
根据《工伤保险条例》第三十三条 
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

工伤纠纷案件·推荐文章

宿迁135****3124用户4分钟前已获取解答
镇江152****5383用户3分钟前已获取解答
苏州181****3223用户3分钟前已获取解答
问题没解答? 125314人选择咨询律师
3934位律师在线平均3分钟响应99%好评
单位工伤工资怎么发
一键咨询
  • 无锡用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    161****5868用户2分钟前提交了咨询
    143****4315用户2分钟前提交了咨询
    168****1841用户1分钟前提交了咨询
    174****6415用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    141****7150用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    175****4714用户1分钟前提交了咨询
    171****6370用户1分钟前提交了咨询
  • 淮安用户4分钟前提交了咨询
    157****1846用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    154****7754用户4分钟前提交了咨询
    132****7151用户1分钟前提交了咨询
    160****4051用户2分钟前提交了咨询
    130****0806用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    178****2830用户3分钟前提交了咨询
    168****3211用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    171****6040用户3分钟前提交了咨询
    150****4827用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    135****1424用户1分钟前提交了咨询
    168****5560用户4分钟前提交了咨询
    134****1681用户2分钟前提交了咨询
    160****1803用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    151****5755用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    171****2666用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    132****3541用户3分钟前提交了咨询
    154****8716用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    156****4384用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    157****8305用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    132****1176用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    132****3504用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    134****8828用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    176****7482用户4分钟前提交了咨询
    165****0156用户2分钟前提交了咨询
    152****2553用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    152****3562用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    142****7570用户2分钟前提交了咨询
    163****8388用户1分钟前提交了咨询
    172****3788用户1分钟前提交了咨询
    175****7774用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    172****5354用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    145****4825用户1分钟前提交了咨询
    166****4834用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    141****6486用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    145****1131用户3分钟前提交了咨询
    154****5267用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    146****2206用户1分钟前提交了咨询
    138****1061用户3分钟前提交了咨询
    137****6715用户4分钟前提交了咨询
    133****4260用户1分钟前提交了咨询
    156****3083用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    154****5725用户3分钟前提交了咨询
    154****4422用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
沭阳135****4937用户4分钟前已获取解答
泰州177****7606用户4分钟前已获取解答
盐城181****1669用户4分钟前已获取解答
工伤申请后单位工资还发吗
工伤申请后单位仍然要发工资。具体规定是,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
10w+浏览
工伤赔偿
工伤单位发工资
10w+浏览2024-10-09
单位能否扣发工伤期间的工资
单位不能扣发工伤期间的工资的。劳动者在工作期间受伤都算是工伤,上班公司是需要要支付工资的,而且要执行原工资待遇,一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
10w+浏览
劳动纠纷
单位不发工伤工资
10w+浏览2024-11-03
工伤期间单位工资是怎么发的
员工遭受工伤期间,单位要确保其合法权益得到充分保障,需按照员工在事故发生前所享有的工资福利待遇标准,逐月发放工资。这样能保证工伤职工在治疗和康复过程中,生活水平不受影响,避免因经济压力增加困扰。工资通常包括基本工资、津贴和各类补贴等。
10w+浏览
工伤赔偿
工伤单位不发工资
10w+浏览2024-11-18
车祸病伤期间单位发工资吗?
车祸病伤期间单位是需要发工资的,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄满六年不满八年的按本人工资的90%计发;连续工龄满八年及以上的按本人工资的100%计发。
10w+浏览
交通事故
单位工伤发放工资
10w+浏览2024-10-16
单位不发工资找谁
1、 协商解决。2、 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。3、 也可以直接申请仲裁。
10w+浏览
劳动纠纷
工伤单位要发工资
10w+浏览2024-11-07
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

南通188****4276用户3分钟前已提交咨询
泰州152****2151用户4分钟前已获取解答
徐州188****2082用户4分钟前已提交咨询
连云港188****5345用户1分钟前已获取解答
宿迁156****4261用户3分钟前已提交咨询
南京156****5235用户3分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换