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骗取工伤保险的处罚

最新修订 | 2024-06-23
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律师解析
骗取工伤保险的处罚如下:
用人单位瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款。
用人单位、工伤职工或者其直系亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的,由劳动保障行政部门责令退还,并处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
法律依据
《工伤保险条例》第六十条用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退还,处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
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骗取工伤保险处罚是什么?
骗取工伤保险处罚是:处骗取金额2倍至5倍的罚款,情节严重构成犯罪的可以追究刑事责任,具体情况下可以根据实际的工伤事故的认定条件和造成的违法事实后果来进行判决处理,避免法律适用错误。
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骗取工伤保险的处罚是什么
骗取工伤保险的处罚标准是处骗取金额两倍以上五倍以下的罚款,并且由当地的社会保险行政部门责令当事人退还所骗取的社会保险金。如果所骗取的工伤保险金的数额较大,情节严重,就已经涉嫌构成了犯罪,是要被依法追究刑事责任的,所以这种做法最终是得不偿失。
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工伤赔偿
骗取工伤保险待遇如何处罚?
骗取工伤保险待遇严重的话是会构成诈骗罪的,要负刑事责任,数额特别巨大的话有可能会被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,如果情节较轻一般会处十五天的拘留罚款。骗取工伤保险待遇是非常不可取的一个方式,受到工伤我们应当正确申请工伤保险。
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工伤赔偿
骗取工伤保险待遇怎么处罚
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十八条规定,以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的,由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
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劳动纠纷
骗取工伤保险待遇多少罚款?
骗取工伤保险待遇的可以处骗取金额二倍以上5倍以下的罚款,这在我国法律上是有明确规定的,如果对相关情况的认定不清楚的,可以咨询工伤鉴定部门来进行合法的认定处理,避免法律适用错误。
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工伤赔偿
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