一方拖着不同意离婚怎么办

[律师回复] 要能证明劳动关系及工资拖欠事实的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等。可先与单位协商，不行就向劳动监察部门投诉或直接向法院起诉。

[律师回复] 可先与老板协商，协商不成收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，若还不行就向法院起诉，用法律武器维护自身权益。

[律师回复] 一般情况下可以。但需前夫同意，且要符合当地户籍政策。具体可咨询当地户籍管理部门，按要求准备材料办理。

[律师回复] 可先与老板协商，协商不成找劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。能要求补发工资及相应经济补偿等。要注意保留相关证据，如劳动合同、工资条等。

[律师回复] 男方应负责。可协商孩子抚养及相关费用，如协商不成，女方可向法院起诉，要求男方承担抚养义务和相应费用。

[律师回复] 可先与父母协商，要求支付拖欠费用。若协商不成，可向法院提起诉讼，通过法律途径维护自身权益。

[律师回复] 这种情况可向法院申请执行。准备好相关证据，如购车合同等，法院会根据具体情况采取措施强制过户。若对方仍不配合，可能会面临法律制裁。

[律师回复] 可以申请劳动仲裁。需提供劳动合同、工资流水、社保扣费记录等证据。先收集证据，再写仲裁申请书，向仲裁委提交申请。

[律师回复] 这种情况可先协商，让对方出具还款计划。若协商不成，收集好证据，如借条、转账记录等，向法院起诉，通过法律途径解决。

[律师回复] 可收集工作相关证据，如考勤记录、工作成果等，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付工资。若对方仍不支付，可向法院申请强制执行。

[律师回复] 法律分析：
离婚赔偿金被拖延时，通过协商、申请强制执行、采取限制措施以及举报转移财产等方式，能有效促使对方履行支付义务。这些措施依据法律程序进行，保障了权利人的合法权益。
提醒：
在处理离婚赔偿金拖延问题时，要注意保留各类相关证据，这是维护自身合法权益的关键。不同案情可能在证据要求和执行难度上有所差异，建议咨询专业律师进一步分析，以确保能最大程度地追回赔偿金并保障自身权益。

[律师回复] 法律分析：
若对方拖着不离婚，可通过诉讼途径解决。需准备结婚证、身份证、子女出生证等证据，阐述夫妻感情确已破裂的事实，如分居满两年、对方存在重婚、家暴等。向有管辖权法院起诉，受理后安排调解，调解不成进入审判程序，审判时双方需到庭陈述意见和提供证据，诉讼离婚时间久，需耐心等待判决。
提醒：
诉讼离婚过程中要严格遵守法律程序和规定，避免因自身不当行为影响案件结果。不同案情可能导致诉讼流程和结果有所差异，建议咨询专业律师进一步分析。

[律师回复] 可先与对方协商，要求支付薪资。协商不成，收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，若还不行就向法院起诉。要注意保留好相关证据，如劳动合同、工资条等。

[律师回复] 可先协商，要求对方还款并保留相关证据。若协商不成，可向法院起诉，通过法律途径维护自身权益。同时注意诉讼时效，别超期。

[律师回复] 没合同有点麻烦。先和老板协商，收集工作证据，如聊天记录等。协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要回工资。

[律师回复] 可先与老板协商，协商不成找当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，若还不行可向法院起诉，注意保留好相关证据，如劳动合同、工资条等。

[律师回复] 车子有可能被法院拖走。应尽快与银行协商还款事宜，争取和解。若已被起诉，积极应诉，说明情况，尽量达成妥善处理方案，避免车子被强制处置。

[律师回复] 你好，具体什么情况呢？方便沟通下吗？

[律师回复] 先尝试通过各种途径联系对方，若不行，可收集证据向相关部门投诉或通过法律途径起诉，要求对方履行合同义务或赔偿损失。

[律师回复] 你好z，可以找劳动部门解决