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工伤劳动鉴定赔偿

最新修订 | 2024-02-21
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律师解析
工伤鉴定劳动能力鉴定,是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
法律依据
《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
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工伤劳动能力鉴定
第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:1、工伤认定决定书原件和复印件。2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。
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工伤赔偿
劳动工伤鉴定标准2023
一级伤残:1)极重度智能损伤 2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级 3)颈4以上截瘫,肌力≤2级。二级伤残:1 重度智能损伤;2)三肢瘫肌力3级;3)偏瘫肌力≤2级;4)截瘫肌力≤2级。三级伤残:1)精神病性症状表现为危险或冲动行为者2 重度癫痫;3)偏瘫肌力3级;4)截瘫肌力3级。
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工伤赔偿
工伤鉴定标准和劳动法骨折工伤赔偿标准2023
根据《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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工伤赔偿
劳动工伤鉴定十级标准
十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等更多内容。颅脑、脊髓及周围神经损伤致:神经功能障碍,日常活动能力部分受限;头面部损伤致:一眼低视力1级;一侧眼睑下垂或畸形,影响容貌;脊柱损伤致:颈椎或腰椎畸形愈合,颈部或腰部活动度丧失10%以上。
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工伤赔偿
工伤劳动能力鉴定标准
一级:极重度智能损伤;四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;颈4以上截瘫,肌力≤2级;重度运动障碍(非肢体瘫。二级:重度智能损伤;三肢瘫肌力3级;偏瘫肌力≤2级;截瘫肌力≤2级。
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