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公司签代理合同不签劳动合同的责任?

最新修订 | 2024-02-23
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孟理昕律师
孟理昕律师
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律师解析
1、不签订劳动合同违法行为,可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。
2、超过一年未签合同的应该已经属于和用人单位建立无固定期限劳动合同,应该签订无固定期限劳动合同的而未签订无固定期限劳动合同的应该从应该签订无固定期限劳动合同起以二倍的工资补偿。
法律依据
"《劳动合同法》第八十二条
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。"
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合同签订代表人有责任吗
没有责任的,一般并不是谁在合同上签字,谁就要负责的。以为合同代表人一般都是代表公司去签订相应的合同,一般出了问题是需要公司来承担合同责任的,但如果签字人不是本单位工作人员,也未经授权委托的,公司不承担责任,合同责任由签字人承担。关于遇到合同签订代表人有责任吗时我们可以参考以下内容。
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