劳动纠纷 法律问答
131.9
万
解答量
1833
万
浏览量
徐州-包敬...律师7分钟前解答了“劳动纠纷”问题
徐州-孟凡...律师7分钟前解答了“劳动纠纷”问题
徐州-郑文...律师6分钟前解答了“劳动纠纷”问题
徐州-李兵律师2分钟前解答了“劳动纠纷”问题
徐州-曹静律师5分钟前解答了“劳动纠纷”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
合同试用期三个月，做了一个月就原公司调动其他公司，我不同意就走人[律师回复] 当初入职时明确约定了三个月的试用期，我怀着认真投入的态度，在岗位上踏实完成各项交办的工作任务，逐步熟悉业务流程，也在为接下来的试用期履职做好规划。入职刚满一个月，公司突然提出要将我调动至其他关联公司，这个变动不仅和当初入职时约定的工作地点、岗位归属完全不符，也没有提前和我做充分的沟通协商。我明确表达了自己不接受这次跨公司调动的想法后，公司便直接做出了让我离职的安排。整个过程里我始终遵守岗位的各项规章制度，没有出现任何不符合试用期考核标准的工作失误，这样突如其来的调动和后续的劝退处理，既打破了当初双方达成的入职约定，也让我对这段短暂的工作经历留下了难以释怀的遗憾。陈侃律师
4解答 3.8w浏览
点击查看更多
律师说法·劳动纠纷
-
伪造企业债券金额40万判多长时间伪造企业债券金额40万属数额较大。法律规定，伪造企业债券数额较大处三年以下有期徒刑或拘役，可并处或单处一万元到十万元罚金；面额超五十万算数额巨大，处三年到十年有期徒刑，并处二万元到二十万元罚金。最终量刑由法院综合犯罪动机、手段和悔罪表现等情节判定。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
伪造企业债券金额55万处罚标准多少伪造企业债券金额达55万构成伪造企业债券罪。法律规定，伪造、变造股票或公司、企业债券，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役等，数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑等。司法解释明确总面额超50万属“数额巨大”，因此伪造55万企业债券会面临相应刑罚和罚金。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
-
证券账户出借如何认定证券账户出借指投资者将自己名下证券账户交给他人使用。认定时，从账户实际控制权判断，若他人可自主操作买卖证券、变更交易密码等，认定为出借；从资金往来判断，若账户资金与账户名义人资金流向不符且由他人调配，也可认定为出借。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
181****2007
