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工地上踩到钉子算工伤吗

最新修订 | 2024-04-12
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律师解析
如果说员工在工地工作的时候被钉子弄伤也是属于工伤的。劳动者在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害或者工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;应当认定为工伤。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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在工地不小心被钉子算不算工伤?
如果说员工在工地工作的时候被钉子弄伤也是属于工伤的,因为在工伤保险条例中也是规定了,如果说劳动者在工作场所工作时间因为工作原因所受到的伤害都是属于工伤的,当劳动者的情况构成了工伤意外情况下,都是可以要求用人单位及时进行工伤认定鉴定手续的。
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工伤赔偿
盗窃罪踩点怎么定罪
[律师回复] 解析:
关于盗窃罪中踩点价值达五万元所面临的法律后果,具体的量刑幅度需要根据案件的实际情况进行判断。根据我国现行刑法的相关规定,盗窃公私财物的价值达到人民币一千元至三千元以上、三万元至十万元以上以及三十万元至五十万元以上等不同程度时,应分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”这三种情况。
具体来看,《中华人民共和国刑法》明文规定,对于盗窃行为涉及金额较大(即价值人民币一千元至三千元以上)的情形,将处以三年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需承担罚金的刑事责任;而当盗窃金额巨大(即价值人民币三万元至十万元以上)或存在其他严重情节时,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚,同样也需承担罚金的刑事责任。至于盗窃金额特别巨大(即价值人民币三十万元至五十万元以上)或存在其他特别严重情节的情况下,则将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,并且还可能被判处罚金或没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图锦州
律图锦州
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钉子户真的能钉住吗
数年间征收方多次与张女士等被征收人就房屋征收补偿安置事宜进行了协商,但均未能达成一致。在征收补偿安置协议未能签订的前提下,征收方若要实施强拆,必须依法作出征收补偿决定后申请法院强制执行。
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征地拆迁
拆迁遇到钉子户怎么办?
拆迁遇到钉子户可以申请强制执行,钉子户也即在城市建设征用土地时,不肯迁走的住户。若这些被拆迁方是因为对拆迁补偿不满意而不愿意搬迁,那么拆迁方可以与被拆迁方协商变更补偿金。
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征地拆迁
拆迁碰到钉子户怎么办?
拆迁碰到钉子户是可以通过协商或者是通过诉讼的方式来解决的。实际上房屋的征收部门与被征收时,按照法律当中的规定,关于房屋拆迁补偿的方式和补偿的金额达成一致的意见,就需要签订安置补偿协议。
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征地拆迁
遇到拆迁钉子户怎么办?
这需要结合实际情况来处理,同时要看钉子户的行为是否合法,如果是有意的阻挠拆迁的,那么是可以直接申请强制执行的;但在实施时也需要有合法的拆迁文件,这样才能算是合法的程序。
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征地拆迁
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