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被辞退还要回去吗劳动者如果是被违法辞退的，可以选择回去；如果劳动合同已经不能继续履行的，则劳动者可以选择要求单位向其支付赔偿金。如果不是被违法辞退，单位与劳动者有再次签订合同的合意的，可以仔细考虑后选择回去，或者选择其他的工作单位。
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被辞退还想回去怎么办?如果被用人单位依法辞退，那劳动者就不能再回去上班了，除非单位同意，且与劳动者重新订立劳动合同;如果用人单位只是口头辞退，且没有法定理由，建议劳动者继续上班，以免单位以此为借口称劳动者旷工从而解除合同。
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拆迁房不想要了能退回去吗对于不满意的拆迁补偿房屋，建议先与相关部门沟通协商，寻求满意方案。若协商无果，可依法维权。已分配的安置住房退还可能性较低，但仍可向有关部门提出申请撤销分配决定。
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员工被辞退后还可以回去吗？员工被辞退后是不可以继续回去上班的，因为被辞退后，用人单位与劳动者的劳动合同关系终止，双方也不存在任何的劳务工作关系，除非重新签订劳动合同的，才可以按照合同约定上班处理。
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拆迁房不想要了能退回去吗拆迁房已经分配好了的情况下，一般情况下是不可以退回去的，但是可以申请退回去，遇见拆迁不合理可以向法院提起诉讼，关于遇到拆迁房不想要了能退回去吗时我们可以参考以下内容。
房屋拆迁
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被辞退还要回去吗我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与被辞退还要回去吗相关的法律方面知识。
劳动关系
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被辞退还要回去吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与被辞退还要回去吗相关的法律方面知识。
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劳动纠纷被辞退还想回去怎么办
如果被用人单位依法辞退，那劳动者就不能再回去上班了，除非单位同意，且与劳动者重新订立劳动合同;如果用人单位只是口头辞退，且没有法定理由，建议劳动者继续上班，以免单位以此为借口称劳动者旷工从而解除合同。
1w浏览2024-10-14
员工被辞退后还可以回去吗？
员工被辞退后是不可以继续回去上班的，因为被辞退后，用人单位与劳动者的劳动合同关系终止，双方也不存在任何的劳务工作关系，除非重新签订劳动合同的，才可以按照合同约定上班处理。
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如果被用人单位依法辞退，那劳动者就不能再回去上班了，除非单位同意，且与劳动者重新订立劳动合同;如果用人单位只是口头辞退，且没有法定理由，建议劳动者继续上班，以免单位以此为借口称劳动者旷工从而解除合同。
1w浏览2024-10-21
被辞退还要回去吗
劳动者如果是被违法辞退的，可以选择回去；如果劳动合同已经不能继续履行的，则劳动者可以选择要求单位向其支付赔偿金。如果不是被违法辞退，单位与劳动者有再次签订合同的合意的，可以仔细考虑后选择回去，或者选择其他的工作单位。
1w浏览2024-10-27
