量刑根据的犯罪事实包括哪些内容?

1、在公司内部公开明示本管理制度，并进行宣传教育，定期监督检查。公司坚持以本制度来规范公司的劳动合同管理行为，保证全面履行劳动合同。2、公司按以下操作程序和书面手续办理劳动合同的签订、续订、变更、解除、终止。3、公司建立健全管理台账，记录公司劳动用工状况及员工的基本情况，4、其他。

量刑根据的犯罪事实包括下列内容： 1、犯罪事实。这里的犯罪事实是指狭义的犯罪事实，即犯罪构成要件的各项基本事实情况。 2、犯罪性质。指某一法益侵害行为经由法律规定并通过审判机关确认的犯罪属性。 3、犯罪情节。犯罪情节有两种：第一种是定罪情节；第二是量刑情节。 4、对社会的危害程度。

依照劳社部发关于确立劳动关系有关事项的通知，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，一般认为同时具备以下情形的，则劳动关系成立：1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动。

合同纠纷中的根本违约指一方违约致另一方合同目的无法实现。如债务逾期经催促仍未履行、未按约定规格执行致目的无法达成、预期违约等。判断根本违约要综合考虑多因素，一旦判定，合同自动解除，违约方可能担损害赔偿责任。

根据《民法典》规定房屋租赁合同包括租赁物的名称、数量、用途、租赁期限、租金及其支付方式、租赁物维修、违约金和违约责任、续约、合同终止、免责条件、争议处理、合同效力等条款。

盗窃犯罪的表现形式包括：行窃的具体方法，案发时间地点，被盗物品情况，有无同伙，是否多次或在特殊场所盗窃，有无财产破坏等。此外，销赃途径和赃物处置也需重视。

1、按出资比例行使表决权。《公司法》规定，股东会作出决议时，按股东出资比例行使表决权。2、一人一票的表决方式。《公司法》规定，董事会在议事时实行一人一票的表决方式。3、累计投票制。享有的表决权数等于所持有的股票数乘以待选的董事或监事人数。4、其他。

抢劫罪的实际执行判决行为主要涵盖以下几个方面：采用暴力方式、威逼胁迫或者其他不正当手段强行掠夺他人财产。具体来说，这种行为可能表现为施暴于受害人、实施威胁、恐吓，或者借助欺诈、麻醉等手段使受害人陷入无助与无力反抗的境地。同时，若在实施抢劫过程中造成了他人人身伤害甚至死亡，或存在其他严重情节，例如抢劫金融机构、或多次参与刑事犯罪活动等，均会进一步加重刑罚程度。

在共谋犯罪中，实行者执行具体犯罪行为，分为直接实行犯（亲自操作）和间接实行犯。还有单独实行犯（一人实施）与共同实行犯（多人合作）。这些实行者直接或间接符合刑法分则规定的犯罪要素，被称为"正犯"。