律图审稿专业委员会3轮严审

企业单方解除劳动合同的规定?

最新修订 | 2024-09-15
4.1k浏览
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:145人
律师解析
企业在劳动者有以下情形之一时可以单方面解除劳动合同
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
法律依据
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

劳动合同案件·推荐文章

无锡156****8199用户4分钟前已获取解答
沭阳180****1427用户3分钟前已获取解答
扬州177****4473用户4分钟前已获取解答
问题没解答? 125511人选择咨询律师
3622位律师在线平均3分钟响应99%好评
企业单方解除劳动合同的规定?
一键咨询
  • 152****2024用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    165****4043用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    161****0643用户2分钟前提交了咨询
    171****2531用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    157****7652用户1分钟前提交了咨询
    143****7146用户3分钟前提交了咨询
  • 镇江用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    161****1554用户3分钟前提交了咨询
    131****1256用户4分钟前提交了咨询
    172****3046用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    147****5288用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    165****7477用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    144****0170用户3分钟前提交了咨询
    167****2602用户1分钟前提交了咨询
    147****3583用户1分钟前提交了咨询
    162****5853用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    175****7655用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    135****6247用户2分钟前提交了咨询
    153****0675用户2分钟前提交了咨询
    142****5550用户1分钟前提交了咨询
    136****1575用户2分钟前提交了咨询
    146****3553用户4分钟前提交了咨询
    132****7685用户1分钟前提交了咨询
    145****7286用户4分钟前提交了咨询
    137****7480用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    174****1547用户2分钟前提交了咨询
    170****6571用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    158****7021用户1分钟前提交了咨询
    161****8572用户3分钟前提交了咨询
    140****8521用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    155****4860用户1分钟前提交了咨询
    144****3311用户4分钟前提交了咨询
    177****3770用户1分钟前提交了咨询
    140****7731用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    146****1231用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    154****6062用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    133****7117用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    131****6738用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    178****8224用户1分钟前提交了咨询
    148****1836用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    131****8703用户2分钟前提交了咨询
    147****7725用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    167****7484用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    155****5738用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    140****7378用户1分钟前提交了咨询
    134****7512用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    161****4720用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    178****2320用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    164****6482用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    133****0224用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    157****6101用户3分钟前提交了咨询
盐城177****6420用户2分钟前已获取解答
南京181****2094用户1分钟前已获取解答
无锡177****6472用户3分钟前已获取解答
企业能单方解除劳动合同吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着企业能单方解除劳动合同吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷
企业能单方解除劳动合同吗
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与企业能单方解除劳动合同吗相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
劳动纠纷
企业单方解除劳动合同的规定
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于企业单方解除劳动合同的规定的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
单位以旷工为由解除合同,怎么办,想了解我能否因单位以旷工为由解除合同而要求赔偿?
[律师回复] 如果单位以旷工为由解除合同,你首先需要确认自己是否存在旷工行为,以及该行为是否严重违反了单位的规章制度。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同,且无需支付经济补偿金。

因此,如果你确实存在旷工行为,并且该行为被单位认定为严重违反了规章制度,那么单位有权以旷工为由解除合同,并且你通常无法要求赔偿。这是因为旷工是对雇主相关规定和政策的公然违反,当这种违法行为达到相当严重的程度时,雇主有权合理地终止劳动合同,且无需承担相应的赔偿责任。

然而,如果你认为自己被单位误判或存在其他不当情况,你可以考虑通过以下途径来维护自己的权益:

与单位沟通:首先尝试与单位的人力资源部门或相关负责人进行沟通,解释自己的情况,并寻求解决方案。有时候,误解或沟通不畅可能是导致合同解除的原因,通过沟通可能能够解决问题。
申请劳动仲裁:如果沟通无果,你可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时,你需要提供证据证明自己的权益受到了侵害,以及单位解除合同的行为存在不当之处。
寻求法律援助:如果你对劳动仲裁结果不满意或认为自己的权益仍然
企业是否能单方解除劳动合同
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和企业是否能单方解除劳动合同相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
企业能否单方面解除劳动合同
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和企业能否单方面解除劳动合同相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

宿迁180****3756用户1分钟前已提交咨询
盐城181****4745用户3分钟前已获取解答
常州134****2076用户2分钟前已提交咨询
泰州178****8836用户4分钟前已获取解答
扬州156****5550用户2分钟前已提交咨询
南通134****8329用户3分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换