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北京市10级工伤赔偿标准是怎么规定的?

最新修订 | 2024-02-21
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律师解析
十级工伤保险待遇主要的补偿是:
1、医疗费
2、一次性伤残补助金(7个月本人工资);
3、一次性就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取);
4、一次性医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取);
5、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定);
6、伙食补助费、护理费、交通费等。
法律依据
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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北京工伤10级有哪些赔偿
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