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怎样向劳动局投诉?

最新修订 | 2024-12-10
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律师解析
怎么向劳动局投诉如下:
1.从劳动部门的官网投诉入口进行投诉。
2.直接拨打相关劳动部门的投诉电话,或者拨打市民热线进行投诉。
3.携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉,交由相关人员受理,并出具受理回执。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第五条
县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。
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怎样向广州劳动局投诉用童工?
根据规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人,禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业,禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。违反以上规定的,都要依法进行处罚,触犯刑律的,要依法追究刑事责任。非法使用童工,可以向劳动监察部门投诉,劳动监察部门将依法对用人单位进行处罚。
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劳动者向劳动局投诉的流程是什么
劳动局投诉流程步骤:准备证明材料、协商调解、投诉举报仲裁;材料:个人身份证件、证明劳动关系的资料。
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没签劳动合同向劳动局投诉有用吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与没签劳动合同向劳动局投诉有用吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
被劳动局投诉会怎样
要看是因为什么事情被投诉到劳动局;劳动局现已改名为人力资源与社会保障局,会根据你的情节和严重程度来进行处理。如果违法行为过于严重,逾期不支付的,人社局可能会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
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劳动纠纷
被劳动局投诉会怎样
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和被劳动局投诉会怎样相关的法律规定。
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