工伤申报流程及处理?
最新修订 | 2024-03-04
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- 律师解析
- 工伤申报流程及处理：用人单位在事故发生之日或者确诊职业病之日起30日内提出申请；提交申请表、存在劳动关系证据、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；社会保险行政部门在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，决定是否受理；受理后，在60日内作出工伤认定的决定。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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职工发生工伤或者患职业病的，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。
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