国有企业国家工作人员的认定
最新修订 | 2024-10-24
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- 律师解析
- 国有企业国家工作人员的认定：一是经委派后从事公务的可以认定为国家工作人员，二是其他依照法律从事公务可以认定为国家公务人员。国有公司中要成立有效的委派，需要同时具备三个条件，第一，具有任命、指派、提名、批准等形式；第二是被委派人接受委派；第三，代表国有公司在非国有公司中从事组织、领导、监督、管理等工作。
- 法律依据
- 《中华人民共和国刑法》第一百六十三条公司、企业的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。公司、企业的工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。国有公司、企业中从事公务的人员和国有公司、企业委派到非国有公司、企业从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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国有企业国家工作人员的认定为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与国有企业国家工作人员的认定相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
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国有企业国家工作人员的认定
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