劳动合同终止和解除的区别?
- 律师解析
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合同解除是合同终止的一种形式，合同终止有多种形式，包括履行完毕终止、合同解除终止、混同终止等。
合同解除必然导致合同终止，但合同终止不全是因为合同解除导致的。二者的区别如下：
一、是否由当事人作出意思表示不同：
劳动合同解除是指在劳动合同订立后，劳动合同期限届满之前，因出现法定的情形或用人单位与劳动者约定的情形，一方单方通知或双方协商提前终止劳动关系的法律行为。
二、解除、终止情形不同：
（一）解除情形
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同解除分为：
意定解除、劳动者提前通知单方解除即劳动者主动辞职、劳动者随时单方解除即被迫辞职、用人单位单方通知解除、用人单位提前通知单方解除。
（二）劳动合同终止情形
2008年1月1日实施的《劳动合同法》第44条对劳动合同终止的具体情形作出了列举式的规定。除此之外没有其他终止情形。
（三）、是否需要履行法定程序不同：
劳动合同解除根据不同情形，需要履行不同的法律程序，如果未履行必要的法定程序，可能会导致劳动合同解除违法。
三、经济补偿金的计算起点不同。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
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劳动合同终止和解除的区别?
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解除和终止合同有什么区别
1、二者在适用范围上不一样。2、合同终止与合同解除在适用条件上也不同。3、合同终止与合同解除产生的法律后果也是有区别的。前者不产生恢复原状的法律后果，而后者要产生恢复原状的法律后果，具有一定的溯及力。
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合同事务终止和解除合同的区别
合同终止是合同关系自然结束，常见于合同履行完成或债权人放弃债权；而合同解除则是提前结束合同关系，多因双方协商或一方违约等原因。终止一般不需支付补偿，解除则可能需支付补偿或赔偿金。终止常用于连续型合同，解除则多用于非连续型合同。解除程序更规范，终止程序相对简化。终止较可预见，解除则难以预料。
1w浏览2024-04-16
协议解除和终止有什么区别？
1、二者的效力不同。合同的解除即能向过去发生效力，使合同关系溯及既往地消灭，发生恢复原状的效力，也能向将来发生效力，即不发生溯及既往的效力。而合同的终止只是使合同关系消灭，向将来发生效力，不产生恢复原状的效力。2、二者适用的条件不同。3、适用范围不同。
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合同事务中止和终止的区别
中止和终止的区别和主要是：中止只是暂时终结了本次程序，并不是对案件的终结。终止后，当事人申请执行权利的消灭；中止可以再次申请执行，不受申请执行期限的限制。终止是停止执行程序，以后不再恢复。
1w浏览2025-01-22
合同终止和解除区别是什么
一般情况下，解除合同，多为合同履行中因人为因素或法定因素而不再继续履行，到此为止。而人为因素又包括当事人自愿解除（协商一致）和争议处理（诉讼、仲裁等）解除；合同终止，则多为自然解除，如合同约定解除条件出现、合同到期、当事人死亡、不可抗力（自然灾害、战争、国家政策调整等等）等情况。
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合同事务终止和中止的区别
终止和中止的区别主要包括以下三种情况：两者法律效力不同、结果不同、产生条件不同。中止只是暂时终结了本次程序，并不是对案件的终结，相反，终止后，当事人申请执行利的消灭。
1w浏览2025-01-29
合同终止和解除有什么区别
二者的效力不同。合同的解除即能向过去发生效力，使合同关系溯及既往地消灭，发生恢复原状的效力，也能向将来发生效力，即不发生溯及既往的效力。而合同的终止只是使合同关系消灭，向将来发生效力，不产生恢复原状的效力。
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合同事务解除合同和终止合同的区别
解除合同和终止合同的区别如下：1.合同终止适用于继续性合同，而合同解除适用于非继续性合同。2.合同终止仅使合同关系发生将来消灭的效力，不具有溯及既往的效力；合同解除使合同关系发生既往消灭的效力，具有溯及既往的效力。
1w浏览2024-09-12
解除合同和终止合同的区别
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与解除合同和终止合同的区别相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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合同事务终止合同和解除合同的区别
合同终止与解除的区别在于：适用范围上，终止多适用于长期连续合同，如租赁、劳动服务等，而解除则适用于非连续合同；违约程度上，终止可由任何一方违约引起，而解除往往以严重违约为条件；法律效果上，终止仅影响未来合同关系，不产生溯及既往的效力，而解除则能追溯终止合同关系，产生恢复原状的法律后果。
1w浏览2024-04-15
