律图审稿专业委员会3轮严审

员工工伤工资谁来支付,具体规定有哪些?

最新修订 | 2024-02-29
1.2k浏览
律师解析
劳动者工伤的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。
法律依据
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

工伤赔偿标准案件·推荐文章

扬州152****9635用户3分钟前已获取解答
宿迁152****8737用户3分钟前已获取解答
常州134****8760用户2分钟前已获取解答
问题没解答? 125644人选择咨询律师
3742位律师在线平均3分钟响应99%好评
员工工伤工资谁来支付,具体规定有哪些?
一键咨询
  • 166****2173用户2分钟前提交了咨询
    167****2170用户2分钟前提交了咨询
    163****0407用户3分钟前提交了咨询
    136****2143用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    158****3046用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
  • 143****8416用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    137****1017用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    146****0077用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    158****6410用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    145****0785用户4分钟前提交了咨询
    141****3646用户3分钟前提交了咨询
    147****8183用户1分钟前提交了咨询
    144****0481用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    164****2461用户4分钟前提交了咨询
    132****2455用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    143****0111用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    130****8408用户2分钟前提交了咨询
    154****0668用户2分钟前提交了咨询
    160****0532用户2分钟前提交了咨询
    136****5824用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    178****7608用户4分钟前提交了咨询
    160****0160用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    138****6043用户4分钟前提交了咨询
    157****7701用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    141****4450用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    152****7117用户3分钟前提交了咨询
    136****7741用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    144****0313用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    162****3245用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    134****7301用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    164****2643用户4分钟前提交了咨询
    138****6102用户2分钟前提交了咨询
    153****7411用户4分钟前提交了咨询
    170****2605用户3分钟前提交了咨询
    176****6786用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    147****8183用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    147****4023用户1分钟前提交了咨询
    140****1130用户3分钟前提交了咨询
    171****1160用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    132****8237用户4分钟前提交了咨询
    173****6482用户3分钟前提交了咨询
    150****6826用户3分钟前提交了咨询
    177****7577用户1分钟前提交了咨询
    157****7158用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    176****1531用户2分钟前提交了咨询
    132****3518用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    161****2542用户1分钟前提交了咨询
    173****6168用户2分钟前提交了咨询
    172****5030用户1分钟前提交了咨询
    137****2808用户2分钟前提交了咨询
盐城152****3763用户2分钟前已获取解答
扬州177****4302用户1分钟前已获取解答
宿迁177****7237用户2分钟前已获取解答
员工工伤工资谁来支付,具体规定有哪些?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着员工工伤工资谁来支付,具体规定有哪些?的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
工伤赔偿
员工工伤工资谁来支付,具体规定有什么?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着员工工伤工资谁来支付,具体规定有什么?的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
工伤赔偿
工程款支付方式具体有哪些
1、按月结算。即实行旬末预支或月中预支,月终按工程师确认的当月完成的有效工程量进行结算,竣工后办理竣工结算。2、分段结算。即双方约定按单项工程或单位工程形象进度,划分不同阶段进行结算。3、竣工后一次结算。4、双方约定的其他结算方式 。
10w+浏览
建设工程纠纷
高温补贴由谁来支付?具体规定是什么?
高温补贴是强制规定的,由用人单位承担这笔费用。按照规定,高温补贴要以货币的形式发放,不能用饮料等实物代替。如果职工拿不到高温补贴,和单位交涉无果后,应当向当地劳动监察机构反映投诉。
10w+浏览
工伤保险实际工资由谁来支付,具体的法律依据是什么
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤保险实际工资由谁来支付,具体的法律依据是什么的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
工伤赔偿
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

无锡178****1414用户4分钟前已提交咨询
苏州188****5580用户1分钟前已获取解答
徐州156****6659用户1分钟前已提交咨询
泰州180****5443用户3分钟前已获取解答
淮安156****9962用户4分钟前已提交咨询
连云港152****3684用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换