辞职时失业保险是否有效
- 律师解析
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辞职后没有失业保险金。
具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
- 法律依据
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《失业保险条例》第十四条，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
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辞职时失业保险是否有效
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辞职能领失业保险吗
本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是，员工非本人意愿离职。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。2、非因本人意愿中断就业的。
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辞职时失业保险是否有效
辞职后没有失业保险金。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
1w浏览2024-10-11
辞职能领失业保险吗
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与辞职能领失业保险吗相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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劳动纠纷辞职时能否支取失业保险金
主动辞职者无法领取失业保险金，领取资格需满足以下条件：依法参保并连续缴费满一年，非自愿失业经官方确认，且需完成失业登记手续。任何一方未履行相应法律义务将无法享受此福利。
1w浏览2024-06-28
辞职后失业保险怎么办？
劳动者辞职后是可以领取失业保险的，被用人企业辞退的失业人员，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，凭失业登记证明和个人身份证明，就可以到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续，失业保险金领取期限自办理失业登记之日起算。
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辞职后能否领取失业保险金
在满足一定条件下，非个人意愿离职的劳动者有权领取失业保障金。这些条件包括：雇主和劳动者已足额缴纳至少一年的失业保险费用，劳动者完成失业登记并有求职意向。若劳动者自主选择终止职业生涯，则无法享受此待遇。
1w浏览2024-06-08
辞职后有失业保险金吗？
一般劳动者自己主动辞职的话，不符合“非因本人意愿中断就业”的条件，因而在辞职之后不能领取失业金。要注意的是，这里的“非因本人意愿中断就业”主要是指终止劳动合同的、被用人单位解除劳动合同的、被用人单位开除、除名和辞退的等情况。
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辞职时是否能支取失业保险金
本人辞职是不能领取失业保险金的，领取失业保险金需要一定条件。
具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：
(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
(2)非因本人意愿中断就业的；
(3)已依法定程序办理失业登记的。
1w浏览2024-10-04
辞职失业保险怎么领取？
首先在劳动合同终止或者解除之后的七日内，单位需要将失业人员的名单报送给当地的经办机构进行备案，由经办机构作出相应的资格审核。其次，在终止或者解除劳动合同后六十日之内，失业人员应该尽快办理失业登记手续，持相应的材料到失业保险经办机构填表。最后经过相应的审核，符合条件的则只会每个月指定日期会发放失业金到对应的账户上。
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自己辞职的是否能领失业保险
员工主动离职一般是不能领取失业金的。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：(1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。(2)非因本人意愿中断就业的。(3)已经进行失业登记，并有求职要求的。
1w浏览2025-02-16
