律图审稿专业委员会3轮严审

餐饮没签劳动合同辞职要提前多久

最新修订 | 2024-03-01
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律师解析
没签劳动合同辞职不需要提前一个月,书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资(最多11个月)、补缴社保等;协商不成可以申请劳动仲裁,从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年。根据相关法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。公司因未依法与员工签订书面劳动合同,应当向员工每月支付二倍的工资。
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餐饮没签劳动合同辞职要提前多久
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餐饮业辞退员工提前告知的情形有哪些
辞退员工需要提前告知的情形包括订立合同时的一些客观情况已经发生了变化,导致原来的合同已经没办法继续履行,员工在医疗期满以后不能从事单位安排的其他任何工作,或者经过岗位培训以后不能胜任工作的,要提前一个月通知员工才能辞退。
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劳动纠纷
广州取保候审多久传唤一次
[律师回复] 解析:
犯罪嫌疑人和被告在接受取保候审期间,必须严格遵循相关规定,其中的一项重要限制是在收到传讯通知时,他们必须立即前往指定地点接受询问。
虽然我国现行法并未对此作出明确规定,但通常情况下,对于正在接受取保候审的犯罪嫌疑人和被告,传唤的次数不应超过两次,且两次传唤之间应相隔至少12个小时。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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帮信罪量刑一年以下会判多久
[律师回复] 解析:
在涉及帮信罪的案件审理过程中,审判长会根据实际情况做出相应的判决,其中一年有期徒刑就是有可能出现的结果之一。
依据我国相关法律法规,帮信罪通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。
关于帮信罪的量刑标准,主要包括以下几个方面:
首先是支付结算金额达到二十万元人民币以上;
其次是通过投放广告等方式提供资金支持,数额超过五万元人民币;
再次是违法所得达到一万元人民币以上;
此外,如果行为人曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,并且在两年内再次参与此类犯罪活动,也将面临更为严厉的惩罚;
最后,如果被帮助对象所实施的犯罪行为导致了严重的后果,那么行为人也将会承担更为严重的刑事责任。
除此之外,还有一些其他的情节严重的情况,例如收购、出售、出租信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书超过五张(个),或者收购、出售、出租他人手机卡、流量卡、物联卡超过二十张等等。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。择一重处】有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
辞职不批自离有工资吗餐饮?
餐饮辞职不批自离也是有工资的,一般是需要提前三十天通知用人单位,可以拿到属于自己的工资,用人单位也不能随便的进行扣克劳动者的工资待遇,具体情况下可以双方协商达成一致后来进行处理。
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劳动纠纷
抢劫罪扁押期是多久
[律师回复] 解析:
依照中国刑法制度规定,如因犯抢劫罪而被司法机关依法拘留的期限,通常情况下在14日上下浮动,且最多不得超过37天。
至于普通刑事犯罪案件,其刑事拘留时间则可能长达大约7个月之久,直至正式被判定有罪为止。
具体而言,在整个刑事诉讼过程中,包括侦查、起诉和审判三大环节,每个环节都有相应的时间限制。
例如,在侦查阶段,犯罪嫌疑人被刑事拘留之后,侦查部门可以对其进行最长37天的调查取证工作,若决定将其逮捕,则侦查羁押期通常为2个月。
然后进入检察院提起公诉的阶段,该阶段持续时间为1个月。
最后是法院审判阶段,这一阶段的审理时长为3个月。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
抢劫罪拘留最轻多久
[律师回复] 解析:
1、根据我国相关法律规定,抢劫罪的犯罪嫌疑人被公安机关依法实施拘留之后,拘留期限将在三十七日内进行审定。
同时,如果公安部门对于已经拘留的案件当事人,认为存在有必要进行逮捕的情形时,应该在法定拘留期内即拘留的第三天起算,向人民检察院提出申请,并由人民检察院在三个工作日之内进行审查和批准。
2、
然而,在某些特定的情况下,例如犯罪嫌疑人属于流窜作案、多次作案或者是结伙作案等重大嫌疑分子时,公安机关向人民检察院提出审查和批准的时间则可以适当延长,最长可延长至四个工作日。
而对于那些涉及到重大刑事案件的犯罪嫌疑人,如流窜作案、多次作案或结伙作案者,公安机关向人民检察院提出审查和批准的时间则可以进一步延长至三十个工作日。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
帮信罪判一年坐牢多久能减刑
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规,对于犯有“帮助信息网络犯罪活动罪”的罪犯,如果满足特定条件,便可获得相应的减刑机会。
这些条件包括但不限于具备重大立功表现、在服刑期间积极改造并深感懊悔等等。
而属于该罪行的法定情节严重者将被视为“帮助信息网络犯罪活动罪”犯人,并面临三年以下有期徒刑或拘役,同时可能被处以罚金。
若涉及到单位犯罪,则需对单位进行罚款,并对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人进行相应的惩罚。
在认定“帮助信息网络犯罪活动罪”时,需要考虑以下几个关键因素:
首先,犯罪主体应为一般主体;
其次,主观方面必须是故意,即明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供协助;
再次,犯罪所侵害的客体是国家对正常信息网络环境的有效管理秩序;
最后,客观方面则表现为通过互联网接入、服务器托管等手段,为信息网络犯罪提供了严重的支持。
关于情节严重的认定标准,主要包括以下几点:
1.为三个及以上对象提供帮助;
2.支付结算金额达到二十万元以上;
3.以投放广告等方式提供资金五万元以上;
4.违法所得达到一万元以上;
5.两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全受到过行政处罚,之后又再次参与此类犯罪活动;
6.被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重的后果;
7.其他情节严重的情况。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第七十八条
【减刑条件与限度】被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;
有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
餐饮劳动合同辞职信怎么写的?
餐饮劳动合同辞职信这么写,首先要有标题,如辞职信、辞职申请这样的标题,然后就是称谓,比如尊敬的什么领导,后面就是辞职原因和辞职请求,然后就结尾,一般就是此致敬礼,之后就是写上时间和署名就可以了。
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劳动纠纷
职务侵占罪判40万多少年
[律师回复] 解析:
依据相关法律规定,对于职务侵占行为,若涉及的金额高达四十万元人民币,将被判定为职务侵占罪,将面临严重的刑责,可能会处以三年以下的有期徒刑或者拘役,同时还需要缴纳罚金。
同时,根据司法实践中对于职务侵占罪的认定和量刑标准,“数额较大”及“数额巨大”这两个刑法术语所代表的具体数值设定得与受贿罪和贪污罪中的相应数额标准保持一致,即按照后者的两倍或五倍进行计算。
然而,值得注意的是,根据最新修订的法律法规,职务侵占罪的立案标准已经调整至三万元人民币。
另外,在职务侵占罪的认定过程中,“数额较大”和“数额巨大”这两个概念所对应的具体数值也有所不同。
其中,“数额较大”的起点为三万元人民币,而“数额巨大”则为一百万元人民币。
因此,如果某位公司、企业或者其他单位的工作人员,利用其职务上的便利条件,将本单位的财产非法据为己有,且涉案金额达到三万元人民币以上,那么就应当被视为涉嫌职务侵占罪,并依法予以立案侦查。
法律依据:
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第七十六条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在三万元以上的,应予立案追诉。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条
刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条
职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
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企业集资诈骗罪判刑多久
[律师回复] 解析:
根据涉及金额与案件情节的具体情况而定。
首先,倘若涉案金额超过10万元,则应当判处被告人三年以上七年以下有期徒刑,同时还应附加罚款的刑事处罚。
其次,若涉案金额高达30万元及存在严重犯罪情节者,将面临更为严厉的惩罚,即被判以七年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还需缴纳罚金或没收其个人财产。
最后,对于涉案金额超过100万元且具有特别严重犯罪情节的罪犯,将被判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑,同样需要缴纳罚金或没收其个人财产作为惩罚。
法律依据:
《刑法》第一百九十二条
以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。
《最高人民法院关于审理非法集资刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第五条
个人进行集资诈骗,数额在10万元以上的,应当认定为“数额较大”;
数额在30万元以上的,应当认定为“数额巨大”;
数额在100万元以上的,应当认定为“数额特别巨大”。
签订餐饮劳动合同辞职可以吗?
签订餐饮劳动合同辞职是可以的,只需要在法定的期限内通知用人单位解除劳动合同即可。需要注意的是,同时我国的用人单位不能在劳动者提出离职时要求劳动者支付相关的违约金。如果劳动者被无故辞职的话,那么用人单位应该向劳动者支付相应的经济补偿金。
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劳动纠纷
打架多久可以办理取保候审
[律师回复] 解析:
1、当涉及到因参与打架斗殴行为而被警方刑事拘留的情况时,只要符合相关法律法规及程序规定,当事人有权申请取保候审。
通常情况下,这一申请可以在被拘留之后的二十四小时之内进行提交。
2、根据我国司法实践中的惯例,公安机关在对涉嫌违法或犯罪的人员实施拘留措施之后,必须于二十四小时内对其进行初次询问。
如果在此期间未能完成讯问工作,且被拘留人具备取保候审的资格和条件,那么他们便有权利向有关部门提出取保候审的申请。
3、当犯罪嫌疑人被依法刑事拘留之后,若他们希望获得取保候审的机会,则需要向批准机关提交书面申请并接受审查。
经过严格的审核流程之后,批准机关将做出是否批准取保候审的决定。
一旦获批,犯罪嫌疑人需按照要求提供担保人或者缴纳相应数额的保证金。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
第八十六条
公安机关对被拘留的人,应当在拘留后的二十四小时以内进行讯问。
在发现不应当拘留的时候,必须立即释放,发给释放证明。
餐饮辞退员工怎么赔偿
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与餐饮辞退员工怎么赔偿相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
职务侵占罪不满3万判几年
[律师回复] 解析:
依照相关法律规定,在涉及到职务侵占罪的情况下,犯罪金额若达到人民币三万元,便属犯罪数额较大之范畴,相应的判决刑罚应执行五年以下有期徒刑或拘役的处理标准。
在各类公司、企业或其他组织机构中,员工因职权之便而将本单位财政收入非法据为私人所有,且数额较大者,将面临由三年以下有期徒刑或拘役,以及相应罚金的严厉惩罚;
若数额巨大,则需接受三年以上十年以下有期徒刑,以及相应罚金的惩戒;
至于犯罪数额特别巨大者,其所面临的刑罚将是十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还须承担相应的罚金责任。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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