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农民工工资拖欠半年怎么办

最新修订 | 2024-03-01
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律师解析
1、依据我国相关法律的规定,农民工工资被拖欠半年的,是属于违反劳动法的行为,农民工可以向劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁要回工资。
2、可以通过以下方法维权:与公司协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;
3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,或者直接向人民法院请求支付令。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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农民工工资拖欠半年怎么办
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公司拖欠工资半年怎么办
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支i付被拖欠的工资。用人单位没有及时支付劳动合同约定的工资、加班工资和其它劳动报酬,劳动者可依法单方解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金,同时用人单位仍有义务支付工资差额。
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劳动纠纷
帮信罪属于民事案件吗
[律师回复] 解析:
"帮助信息网络犯罪活动罪"属于典型的刑事案件范畴。它的具体定义是指,行为人在明知他人正计划或正在利用信息网络进行各种形式的犯罪活动时,仍然为其提供包括但不限于互联网接入服务、服务器托管服务、网络存储服务、通讯传输服务以及广告推广服务、支付结算服务在内的技术支持,并且犯案情节严重者,将被视为触犯了本罪名。
根据相关法律法规,对于此类犯罪行为,情节严重者将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑罚,同时还可能被处以罚金;如果是单位犯下此罪行,则会对该单位施加罚款惩罚,同时也会对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,按照第一款的规定进行相应的处罚。
值得注意的是,如果行为人在犯下上述罪行的同时,还涉及到其他犯罪行为,那么将会依据处罚较重的规定来确定最终的罪名及量刑标准。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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如果公司拖欠工资半年怎么办?
如果公司拖欠工资半年可以投诉举报,也可以通过劳动仲裁劳动诉讼的方式解决。如果用人单位无缘无故的拖欠劳动者工资的情况之前劳动者选择申请劳动仲裁的话,是可以要求对方立即的支付拖欠工资。
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劳动纠纷
工资拖欠半年可以随时辞职吗
用人单位进行拖欠工资工人是可以直接离职的。不过还是不要离职了,因为自己自愿离职,公司是不给赔偿金的,这个是属于用人单位的错,工人可以到劳动局进行举报,要求对自己进行金钱上赔偿,没有比这个更好的办法。
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劳动纠纷
如果公司拖欠工资半年怎么办?
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与如果公司拖欠工资半年怎么办相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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劳动纠纷
如果公司拖欠工资半年如何办?
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与如果公司拖欠工资半年如何办相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
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