工伤九级伤残能赔几万
最新修订 | 2024-02-28
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- 律师解析
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对于九级工伤的赔偿金额，根据我国相关法律规定，其赔偿的项目有：
1、一次性伤残补助金为9个月的本人工资；
2、一次性伤残就业补助金；
3、一次性工伤医疗补助金；
其具体赔偿金额是需要根据其实际工资为准的。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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九级伤残一共赔几万十级伤残的赔偿金额在四至十万元之间，具体金额根据实际情况判断。 受伤员工有权获得工伤保险基金支付的一次性伤残补助金，金额相当于九个月工资。 当劳动合同到期或劳动者主动辞职时，原工作单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
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工伤九级伤残能赔几万?对于九级工伤的赔偿金额，根据我国相关法律规定，其赔偿的项目有：1、一次性伤残补助金为9个月的本人工资；2、一次性伤残就业补助金；3、一次性工伤医疗补助金；其具体赔偿金额是需要根据其实际工资为准的。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤九级伤残能赔几万对于九级工伤的赔偿金额，根据我国相关法律规定，其赔偿的项目有：1、一次性伤残补助金为9个月的本人工资；2、一次性伤残就业补助金；3、一次性工伤医疗补助金；其具体赔偿金额是需要根据其实际工资为准的。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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交通伤残脑挫伤等级为几级伤残,九级伤残的鉴定标准随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着交通伤残脑挫伤等级为几级伤残,九级伤残的鉴定标准问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
交通事故类鉴定
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工伤九级伤残能赔十万吗？工伤九级伤残在一定情况下能赔十万，并非绝对当然的能赔十万，九级伤残具体赔偿是没有固定和明确的赔付标准的。九级伤残具体赔偿金额受到劳动者本人工资薪酬、劳动者所在地人均工资水平和实际医疗期等因素的影响，并根据各个省份地区的具体规定而有所不同。劳动者在工伤九级伤残时能享受到的赔偿有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和就业补助金以及停工留薪期工资待遇等赔偿标准。
人身侵权
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九级工伤和九级伤残怎么赔偿九级工伤具体的赔偿为按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金，(如是城镇户口就按城镇标准，如是农村户口就按农村标准);另外就是医药费、住院伙食补助费及护理费等全部应由其赔偿。
工伤赔偿标准
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工伤九级伤残能赔几万
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工伤九级伤残能赔十万吗？
工伤九级伤残在一定情况下能赔十万，并非绝对当然的能赔十万，九级伤残具体赔偿是没有固定和明确的赔付标准的。九级伤残具体赔偿金额受到劳动者本人工资薪酬、劳动者所在地人均工资水平和实际医疗期等因素的影响，并根据各个省份地区的具体规定而有所不同。劳动者在工伤九级伤残时能享受到的赔偿有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和就业补助金以及停工留薪期工资待遇等赔偿标准。
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损害赔偿
你好，在公司17年受伤当时评级10级后公司上班到20年4月份自离没做了，到现在还没有领过一次性医疗补助金，还能领到嘛
[律师回复] 没发放可以要求赔偿，最起码有七个月本人工资，离职还要有大约十四个月工资，法律服务可联系我
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交通伤残脑挫伤等级为几级伤残,九级伤残的鉴定标准
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着交通伤残脑挫伤等级为几级伤残,九级伤残的鉴定标准问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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交通事故
电瓶车于电瓶车相撞我70责任对方出院后要做伤残鉴定，医院出院记录是T12腰椎压缩性骨折下了5个内固定 这种怎么办
[律师回复] 您好，根据责任认定和伤情情况协商沟通赔偿
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九级工伤和九级伤残怎么赔偿
九级工伤具体的赔偿为按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金，(如是城镇户口就按城镇标准，如是农村户口就按农村标准);另外就是医药费、住院伙食补助费及护理费等全部应由其赔偿。
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工伤赔偿
我在泉州工伤十级，工资6900元每月，1975年出生，在厂工作一年后受伤，请计算我的一次性就业补助金，一次伤残补助金，一次性医疗补助金各多少钱？
[律师回复] 你好，关于工伤事故的赔偿项目有非常多，主要包括：一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中会影响赔偿的因素也很多，其中包括：伤情、年龄、工作等。并且每个赔偿项目都有所需提供相应的证据材料；证据不同，赔偿金额也有区别，每个案件所需提供的证据材料都不一样，需根据案件的具体情况来具体分析，本律师团队常年专注于工伤事故等人身损害案件，如需进一步咨询可联系我们，我们会为你提供一整套免费的赔偿项目清单和金额，不管之后你是自己理赔处理还是委托专业律师协助维权，都会有很大的帮助！！
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在我国九级伤残能赔十万吗
工伤九级伤残赔偿并不是固定的数额，与你的实际医疗时间、评定等级时间有关，也与你的工资多少有关，也与你的地区平均工资有关。以平均工资在3000元来计算，最多可得33个月*3000元=9.9万。再加上零星的护理费、生活费、交通费、住宿费等合计几千元。可以说能赔到10万。
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损害赔偿
肋骨骨折三根属于几级伤残
[律师回复] 肋骨骨折三根可能构成十级伤残。
分析
根据《人体损伤致残程度分级》的相关规定，肋骨骨折的伤残等级并非仅仅依据骨折的数量来确定，而是需要综合考虑骨折的严重程度、对日常生活和工作能力的影响程度、是否需要长期治疗等因素。一般而言，三根肋骨骨折可能构成十级伤残。
具体分析如下：
伤残等级评定依据：
交通事故中三根肋骨骨折的伤残等级需要依据《人体损伤致残程度分级》来判定。
评定时需要综合考虑骨折的严重程度、对日常生活和工作能力的影响程度、是否需要长期治疗等因素。
评定时间：
交通事故伤残评定必须等伤者康复后才可以评定，通常是在出院后三个月，若伤情已稳定可以提前根据医疗机构的建议进行伤残等级评定。
有固定物的（如骨折治疗中安装的钢钉）要取出固定物后，才能进行伤残鉴定。
具体条款：
根据《人体损伤致残程度分级》中的条款，肋骨骨折6处以上属于轻伤一级，肋骨骨折2处以上属于轻伤二级。
三根肋骨骨折一般可能构成十级伤残，但具体伤残等级也可能因个体差异而有所不同。
法律依据：
交通事故中的伤残处理，首先需要按照《交通事故处理程序规定》等相关法规进行操作。
在处理过程中，应确保伤者的权益得到充分保障，包括及时进行医疗救治、进行伤残等级评定、按照伤残等级进行相应的赔偿等。
对于构成交通肇事罪的情况，应依法追究肇事者的刑事责任。
综上所述，三根肋骨骨折一般可能构成十级伤残，但具体评定需要由专业的伤残鉴定机构进行客观、科学的评估。
分析
根据《人体损伤致残程度分级》的相关规定，肋骨骨折的伤残等级并非仅仅依据骨折的数量来确定，而是需要综合考虑骨折的严重程度、对日常生活和工作能力的影响程度、是否需要长期治疗等因素。一般而言，三根肋骨骨折可能构成十级伤残。
具体分析如下：
伤残等级评定依据：
交通事故中三根肋骨骨折的伤残等级需要依据《人体损伤致残程度分级》来判定。
评定时需要综合考虑骨折的严重程度、对日常生活和工作能力的影响程度、是否需要长期治疗等因素。
评定时间：
交通事故伤残评定必须等伤者康复后才可以评定，通常是在出院后三个月，若伤情已稳定可以提前根据医疗机构的建议进行伤残等级评定。
有固定物的（如骨折治疗中安装的钢钉）要取出固定物后，才能进行伤残鉴定。
具体条款：
根据《人体损伤致残程度分级》中的条款，肋骨骨折6处以上属于轻伤一级，肋骨骨折2处以上属于轻伤二级。
三根肋骨骨折一般可能构成十级伤残，但具体伤残等级也可能因个体差异而有所不同。
法律依据：
交通事故中的伤残处理，首先需要按照《交通事故处理程序规定》等相关法规进行操作。
在处理过程中，应确保伤者的权益得到充分保障，包括及时进行医疗救治、进行伤残等级评定、按照伤残等级进行相应的赔偿等。
对于构成交通肇事罪的情况，应依法追究肇事者的刑事责任。
综上所述，三根肋骨骨折一般可能构成十级伤残，但具体评定需要由专业的伤残鉴定机构进行客观、科学的评估。
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车祸九级伤残一般赔20万吗
车祸造成受害人9级伤残不一定得赔偿20万，赔偿标准是根据实际情况计算的，比如9级伤残的残疾赔偿金，要根据受害人的年龄及受害人常住地计算，若长期生活在农村，只能按照农村居民人均纯收入的90%计算，其他的赔偿项目都不是固定的。
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交通事故
