律图审稿专业委员会3轮严审

一个人能和2个公司签订2份劳动合同么

最新修订 | 2024-03-01
3k浏览
律师解析
在两个用人单位均不禁止的情况下,一个人可以和2个公司签订2份劳动合同。若劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以依法解除劳动合同
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第六十九条
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

劳动合同案件·推荐文章

盐城178****4448用户2分钟前已获取解答
常州134****6753用户1分钟前已获取解答
连云港135****1532用户1分钟前已获取解答
问题没解答? 125475人选择咨询律师
3531位律师在线平均3分钟响应99%好评
一个人能和2个公司签订2份劳动合同么
一键咨询
  • 南京用户3分钟前提交了咨询
    168****2176用户4分钟前提交了咨询
    141****0432用户3分钟前提交了咨询
    178****6878用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    161****8042用户3分钟前提交了咨询
    131****7126用户1分钟前提交了咨询
    173****3182用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    133****0054用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    162****8428用户3分钟前提交了咨询
  • 宿迁用户4分钟前提交了咨询
    176****2263用户2分钟前提交了咨询
    171****0273用户2分钟前提交了咨询
    158****4270用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    162****6537用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    163****6525用户4分钟前提交了咨询
    155****6656用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    177****2827用户2分钟前提交了咨询
    136****1012用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    141****1058用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    161****2820用户1分钟前提交了咨询
    135****5501用户3分钟前提交了咨询
    165****6817用户4分钟前提交了咨询
    142****5030用户3分钟前提交了咨询
    143****2672用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    158****1176用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    163****4764用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    141****0607用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    163****7631用户1分钟前提交了咨询
    163****3506用户4分钟前提交了咨询
    164****1406用户2分钟前提交了咨询
    175****2868用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    168****6856用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    172****3636用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    143****5338用户2分钟前提交了咨询
    153****7206用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    137****6366用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    160****7817用户3分钟前提交了咨询
    147****6670用户4分钟前提交了咨询
    161****2318用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    145****2424用户1分钟前提交了咨询
    147****3330用户4分钟前提交了咨询
    144****3164用户1分钟前提交了咨询
    157****8220用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    164****5480用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    174****8464用户3分钟前提交了咨询
    131****1816用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    134****4507用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    163****1774用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    138****4130用户4分钟前提交了咨询
    136****0763用户3分钟前提交了咨询
    163****1744用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    178****2604用户2分钟前提交了咨询
南京188****4836用户1分钟前已获取解答
沭阳181****5312用户1分钟前已获取解答
宿迁134****9771用户4分钟前已获取解答
一个人可以签2份劳动合同吗?
一个人不能同时签订两份劳动合同。如果当事人签订了两份劳动合同,被另一方公司察觉,那么任意一方公司都是可以和劳动者即刻终止劳动合同,并且不需要给劳动者任何补偿或者赔偿的。并且如果有相应的损失,还需要劳动者自行承担。
10w+浏览
劳动纠纷
签订两份合同以哪个为准?
签订两份合同以后订立的合同为准,那如果说后面所订立的合同是前面一份合同的补充内容的话,而且在内容方面两份合同并不存在着冲突,实际上就不会发生一些矛盾,两份合同都是合法有效的。
10w+浏览
合同事务
居间合同能和个人签订吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和居间合同能和个人签订吗相关的法律规定。
10w+浏览
合同事务
居间合同可以和个人签订么?
当然可以,对于居间人的主体资格问题,合同法没有予以具体规定。只要法律没有规定需要特殊资质要求,个人可以签订居间合同,但要具备履行合同的能力。
10w+浏览
合同事务
居间合同是否能和个人签订
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和居间合同是否能和个人签订相关的法律规定。
10w+浏览
合同事务
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应