夫妻侵占个人财产具体是指什么

[律师回复] 解析：
在我国刑法理论中，职务侵占罪可以成立共同犯罪。所谓共同犯罪，即两个或两个以上的行为人，基于共同的故意实施的犯罪行为。
其中，公司、企业或者其他单位的员工，利用其职务上所享有的便利条件，将所在单位的财物非法据为已有，且涉案金额达到一定标准的话，将被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并需承担相应罚金的法律责任。
法律依据：
《刑法》第二十五条
共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。
二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处；
应当负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。
第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
公安局依法接受并展开立案侦察的职责，以确保无论是何种性质的违法犯罪行为都受到应有的惩处与制裁。
然而，案件的最终判决和审理权限则归属于法院，且其也拥有相应的司法管辖权。在实际的司法实践过程中，侵占类案件通常会通过以下两种方式进入到公安局的视野范围内：
首先，当受害者遭受不法侵害时，他们有权向公安局进行报案；
其次，法院依据相关的刑事诉讼法律规定，将此类案件移交给公安局进行处理。
此外，人民检察院在对诉讼活动进行法律监督的过程中，如若发现有司法工作人员滥用职权，实施非法拘禁、刑讯逼供、非法搜查等侵犯公民基本权益、破坏司法公正的犯罪行为，同样可以由人民检察院自行立案侦查。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪，属于财产类刑事犯罪之一，主要是指那些基于非法意图，通过不当手段将原本应归他人所有但由自身代为保管的财物、被遗忘的物品或埋藏在地下的物品据为已有，且在达到一定金额标准后仍拒绝予以返还的行为。此种罪行所侵犯的重要权益是他人对其财物的所有权，并且该罪名的犯罪对象主要包括他人委托给自己保管的财物、被遗忘的物品以及埋藏在地下的物品等。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
他人误转款项后未能归还者，此举实属违法行为。若金额巨大，将面临严重的刑事指控，即涉嫌侵占罪，须依法承担相应的刑事责任。在这种情况下，当事人应当立即采取措施将错误汇入的款项予以归还。若是任由款项停留且逾期未予偿还，那么便构成了不当得利之犯罪行为。对于不当得利而言，是指行为人在金钱财物等方面的受益没有法律上的正当理由，或者在事后长时间内不能提供有效的证据证明其所得收益的合法性，从而给受害者带来无法挽回的经济损失。因此，得利人有义务向受害者全额退还所获利益。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在犯罪指控和判决之后，对于未来发展可能带来以下几种影响：
1.追究盗窃罪行的被告将留有永久性的犯罪记录，这必然对其本人以及亲属在未来寻求政府公职或参军从戎等方面造成重大阻碍，因为在这些领域中，政治审查环节通常是无法逾越的障碍。
2.在员工因涉嫌盗窃而被认定为刑事罪犯的情况下，雇主有权依据相关法律法规与该名员工解除劳动关系，并且无需承担任何经济赔偿责任。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
在职务侵占罪的审理过程中，若相关涉案人不符合自愿退赃或无法弥补受害人经济损失的情况下，受害方当事人有权以民事起诉的方式维护自身权益。
同时，根据法律规定，犯罪分子通过非法手段获取的所有财物，应由人民法院依法进行追缴或责令退赔；对于受害者的合法财产，应立即归还；而对于违禁物品以及用于犯罪行为的个人财物，则必须予以没收。
法律依据：
《刑法》第六十四条
犯罪分子违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔；
对被害人的合法财产，应当及时返还；
违禁品和供犯罪所用的本人财物，应当予以没收。
没收的财物和罚金，一律上缴国库，不得挪用和自行处理。
第三条
法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处刑；
法律没有明文规定为犯罪行为的，不得定罪处刑。

[律师回复] 解析：
1、若挪用公款金额达到立案标准，则构成了刑事犯罪。国家工作人员利用自身职权之便，将公款私自挪作他用，用于实施非法行为，或挪用公款数额较大以获取盈利，或短期内多次挪用公款且未能偿还的情况，均视为挪用公款罪行，应当受到五年以下有期徒刑或拘役的处罚；如情节更为严重者，可能会被判处五年以上有期徒刑。
然而，若挪用公款数额巨大且未能及时归还，那么将会面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚。
2、当被害人因被告人的犯罪行为而遭受物质损失时，他们在刑事诉讼程序中享有提起附带民事诉讼的权利。如果被害人不幸离世或失去行为能力，其法定代理人以及近亲也有资格提出附带民事诉讼。
法律依据：
《刑法》第三百八十四条
【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于非法侵占他人住房罪的立案标准问题，主要包括两种情况：未经住宅主人允许擅自非法强行闯入他人住所，以及尽管经过住宅主人明确要求其撤出但仍然拒绝执行此命令的行为。在我们国家并未存在所谓的“非法侵占房屋罪”，非法侵占房屋实际上构成了“非法侵入住宅罪”这一犯罪形态。该罪名是指未经住宅内部成员的明确同意，或是在住房主明确表示反对的情况下，非法进入公民的私人住宅，或者是在房主已经提出让其离开的要求后仍坚持逗留且拒不执行者，将会面临至少三年以下的有期徒刑或拘役惩罚。如果涉及到国家公职人员违规滥用职权实施上述违法行为的情形，将受到更严厉的惩处。
法律依据：
《刑法》第二百四十五条
非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
司法工作人员滥用职权，犯前款罪的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪属于典型的不作为犯罪类型。所谓侵占罪，主要是指行为人基于某种非法占有的意图，私自将其代为保管的他人之财物、被遗忘物品或是埋藏物非法据为己有，并且数额较大，在经多次催促后仍旧拒不归还给受害者的违法行为。反之来看，不作为犯罪则是指行为人在违反了相关法律法规的直接规定之后，由于自身所承担的法定责任义务而选择拒绝履行，且这种行为的情节较为严重或者恶劣。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
依法追究刑事责任并处以罚金。
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，职务侵占罪规定，数额较大者，应判处五年以下有期徒刑或者拘役；而数额巨大者，则应处以五年以上有期徒刑，同时可附加没收个人全部财产。此罪为公诉案件，一经符合相关法律规定之条件，即需承担相应的刑事责任。因此，犯罪嫌疑人仅能通过自首、坦白、立功以及积极退赃等方式，以期获得从轻或减轻处罚的机会。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在刑事案件中，拘留期限的计算应当自实际执行拘留之日开始起算，因此在将犯罪嫌疑人员从现场带到公安机关的过程中，已经严格限制了他们的人身自由，这段时期亦应当被计入拘留期限当中。关于刑事拘留，我们通常采用日作为计算单位，且对于期间的起点，并不计算在内。换言之，拘留期间应从次日起算。而拘留期间的届满以法定期间的自然日数量的最后一日为准。在法律规定的情况下，刑事拘留的最长期限可达37天（其中包括刑事拘留30天以及向检察机关申请批准逮捕的7天）。在此期间，若未对嫌疑人进行逮捕，则可能需要变更强制措施或释放当事人。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，又称职务挪用罪，其所针对的是公司、企业或者其他所有制形式单位中的工作人员利用自身职务之便，擅自将所在单位的公有财产据为己有，且涉案金额较大的犯罪行为。职务侵占罪具备如下几个构成要素：
（一）犯罪客体。本罪的犯罪客体为公司、企业或者其他各类单位的合法财产权。该罪名针对的明确对象则为这些机构单位中的财务资源，涵盖了动产与不动产两个部分。
（二）客观性要素。从客观层面来看，本罪行主要表现为利用职务之便，侵吞、窃取、骗取等手段，非法占有单位财物，并且已经达到数额较大的标准。
具体来说，这一犯罪行为可以分为以下三个方面：
1、行为人必须是通过利用自身职务上的便利来实施犯罪；
2、行为人必须存在侵占单位财物的实际行为；
3、行为人所侵占的财物数额必须达到法律规定的较大标准。
（三）犯罪主体。本罪的犯罪主体为特定类型的人群，即公司、企业或者其他各类单位中的工作人员。
（四）主观性要素。本罪在主观方面表现为直接故意，并带有非法占有公司、企业或其他单位财物的意图。也就是说，行为人试图在经济领域中获取对本单位财物的占有、收益以及处分的权力。
至于行为人是否已经实现或者行使了这些权力，都不会影响到犯罪的成立与否。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的；
处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业；
以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国《刑法》中，对职务侵占罪的定义及其具体犯罪形态进行了明确规定，主要包括以下几种情况：
第一种是侵占机构或团队所管理、运营或使用的合法财产，将其非法占有；
第二种是指股东非法侵吞其在公司或企业中所投入的资本份额；
第三种则表现为公司、企业内部员工相互串通，形成共谋，共同实施盗窃行为。对于此类犯罪行为，根据情节轻重，可判处三年以下有期徒刑或拘役，同时处以罚金；若涉及金额较大者，则应处以三年以上十年以下有期徒刑，并处以相应罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于盗窃案件的量刑规范如下：倘若窃取金额达到较大程度甚至多次进行此类行为、潜入他人住户行窃以及携带武器进行盗窃，则将被判定为盗窃罪，依据我国《刑法》相关条款，应判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时还需承担罚金的处罚。具体而言
1、当盗窃公私财物的价值在一千元至三千元之间时，便可视为数额较大；
2、若在两年内发生三次及以上的盗窃行为，那么就应该被认定为“多次盗窃”；
3、如果非法侵入供他人家庭居住且与外部环境相对隔离的住所进行盗窃，那么这也将被视为“入户盗窃”；
4、当携带枪支、爆炸物、管制刀具等国家明令禁止私人携带的器具进行盗窃，或者为了实施违法犯罪而携带其他可能对他人人身安全造成威胁的器具进行盗窃时，同样会被认定为“携带凶器盗窃”。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
偷盗罪的主体要件所涉及的是，负有对盗窃罪承担刑事责任能力的主体所需满足的具体条件，即年满十六周岁的成年人。在实际案件中，一旦构成刑事犯罪，便需要依据触犯的罪名，综合考虑犯罪的事实、犯罪的性质、情节以及由此对社会造成的危害程度，同时结合是否存在从重或从轻处罚、减轻处罚等多种因素，按照刑法规定的标准予以相应的惩处。
法律依据：
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；
在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
为维护您的权益，我们需深入收集如下关键性的证据资料：
首先是有关财产所有权归属的确凿证据；
其次是该项财产正处於占领方实际掌控之中的有力证明；
最后则是被占领方曾向占领方提出返还请求，然而却遭到拒绝的相关证据。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，公司、企业以及其他单位的职员，若利用其职权之便，将本单位财务擅自据为已有，且数额达到了五千元到一万元这个区间，则应当被提起诉讼并追究刑事责任。对于此类案件，我们有必要深入探讨以下几点：
首先，公司、企业以及其他单位的工作人员，如果他们利用职务上的便利条件，私自挪用本单位的资金供自己使用或借给他人，那么只要涉及到以下任何一种情况，都应该被视为犯罪行为并予以立案追诉：
第一，挪用本单位资金的数额在一万元至三万元之间，并且已经超过了三个月仍未归还；
第二，挪用本单位资金的数额在一万元至三万元之间，并且这些资金被用于营利性活动。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪的立案标准明确如下：非法占据他人财产，并且该财物价值达到了人民币5,000元或以上的。行为人在持有他人财产过程中，无论是采用何种正当、善意以及合法的方式，只要行为人以所有权人自居，擅自对这些财产进行任意处分、使用和收益，而其所占据的财产价值超过了人民币五千元，就依法应当被视为涉嫌构成侵占罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占案件的立案以及确定其构成要件的标准，通常来讲，若犯罪所得金额位于人民币5000元至10000元这一范围内，应当进行追究刑事责任；而职务侵占罪，则主要是指公司、企业或其他相关单位的工作人员，滥用职务上所拥有的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定程度的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国法律法规所规定，对职务侵占罪的定罪量刑标准主要取决于以下几个方面的因素：
首先，犯罪金额大小将直接影响到量刑的轻重程度。如果涉案金额较小，会面临至少三年以下的有期徒刑或拘役处罚；
其次，若涉案金额达到一定规模，那么其量刑将升级为三至十年；
最后，若犯罪金额极为庞大，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。