什么情况为职务侵占

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根据我国《刑法》第三百一十三条之规定，被判处了拒不执行人民法院判决、裁定罪的犯罪分子，如果行为人在本罪中的情节较轻，那么将面临三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的处罚；
然而，若其犯罪情节特别严重的话，将按照法律规定，判处三年以上七年以下有期徒刑，同时还需要向国家缴纳一定数额的罚金作为附加惩罚措施。需要注意的是，此法条款中所提及的“情节严重”以及“情节特别严重”都是由相关司法解释进行具体界定的。
根据《中华人民共和国刑法》第三百一十三条的规定，对于那些有能力执行人民法院的判决、裁定，却故意拒绝执行，且情节严重的犯罪分子，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的严厉处罚；而对于那些犯罪情节特别严重的犯罪分子，则将面临更为严厉的三年以上七年以下有期徒刑，并且还需承担相应的罚金处罚。
此外，如果是单位实施了上述犯罪行为，那么不仅要对该单位进行罚金处罚，而且还要对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，按照相同的标准进行处罚。
法律依据：
《刑法》第三百一十三条
对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
确实如此，在我国，倘若涉及侵占罪的案件经由法院裁决后，当事人、受害者以及他们的合法代表人、近亲、辩护律师若对裁判结果表示不满，有权于收到终局判决书之后的第五个工作日内向上一级人民法院提交上诉请求。另一方面，即便已发生法律效力的判决亦可依据特定条件向上级法院申请再审，以便更正可能出现的误判。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百二十七条被告人、自诉人和他们的法定代理人，不服地方各级人民法院第一审的判决、裁定，有权用书状或者口头向上一级人民法院上诉。被告人的辩护人和近亲属，经被告人同意，可以提出上诉

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为了确保适用的法律依据的准确性和公正性，针对浙江省内侵占罪立案标准的规定通常参考并遵循《最高人民法院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》的相关规定。由于侵占罪主要作为一种自诉犯罪类型，因此只有当涉及到的金额达到一定程度时，才会启动立案程序进行调查处理。具体的金额标准则根据各省、自治区、直辖市高级人民法院根据其所在地区的实际情况自行制定。以浙江省为例，一般而言，侵占罪的立案标准被设定在人民币五千元以上。
然而，请注意，这只是一个大致的数字示例，实际的标准应以浙江省的司法解释或者指导性文件为准。
法律依据：
《最高人民法院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》
第一条盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的数额较大”、数额巨大”、数额特别巨大”。各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以本地区经济发展状况，并考虑社会治安状况，在前款规定的数额幅度内，确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院批准。

[律师回复] 解析：
这需结合具体情况进行深入剖析。在以下几种状况下，可以争取到检察院予以不起诉：
首先，犯罪嫌疑人和被告人均已离世；
其次，所犯之罪行已经超过了法定追诉期限；
再次，经由特赦令被豁免刑罚；
最后，依照刑法规定属于告诉才处理的犯罪案件，若未有人提出控告或控告被撤回，也可考虑不起诉。
此外，对于犯罪情节轻微且依照刑法规定无需判处刑罚或可免除刑罚的情况，人民检察院亦有权做出不起诉的决定。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百七十七条
犯罪嫌疑人没有犯罪事实，或者有本法第十六条规定的情形之一的，人民检察院应当作出不起诉决定。
对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以作出不起诉决定。
人民检察院决定不起诉的案件，应当同时对侦查中查封、扣押、冻结的财物解除查封、扣押、冻结。
对被不起诉人需要给予行政处罚、处分或者需要没收其违法所得的，人民检察院应当提出检察意见，移送有关主管机关处理。
有关主管机关应当将处理结果及时通知人民检察院。

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侵占罪的审判时长往往是由案件的繁琐程度、取证难度及司法流程的推进速度等多种因素综合决定的。
根据我国《刑事诉讼法》的相关规定，人民法院对于公诉案件的审理，应于接案之日起两个月之内宣判，最晚不得超过三个月的期限。若案件性质严重且复杂，经过上级人民法院的批准，则审理期限可延长至三个月。因此，一般而言，侵占罪的裁决会在立案后的五到八个月之间做出，但这仅为大致期限，具体的审判时间仍需依据实际情况进行判断和确定。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百零八条
人民法院审理公诉案件，应当在受理后二个月以内宣判，至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件，以及有本法第一百五十八条规定情形之一的，经上一级人民法院批准，可以延长三个月；因特殊情况还需要延长的，报请最高人民法院批准。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪与贪污罪两者之间的主要区别在于以下几个方面：
首先，从主体身份上来看，（1）职务侵占罪的实施者通常为公司、企业或其他组织中的在职员工；
（2）然而，贪污罪的实施者仅仅限于受过国家正式任命并在相关公务部门中担任公职的工作人员；
其次，从诱发犯罪的直接行为特征上看，（1）职务侵占罪往往是基于职务上的便利条件，通过非法手段将本单位的财产据为己有的行为；
（2）而贪污罪则是指利用职务上的便利，采取侵吞、盗窃、诈骗等方式，非法占有公共财物的行为；
再次，从犯罪所针对的具体对象来看，（1）职务侵占罪的犯罪对象必须是其自身职权范围内或者是工作职责范围内所经营管理的本单位的财产，这些财产既可以是公有财产，也可以是私有财产；
（2）而贪污罪的犯罪对象则仅限于公共财产；
此外，从犯罪情节的严重程度和法律责任的承担来看，（1）职务侵占罪的成立必须是侵占公司、企业财产数额达到一定标准的行为，否则不构成犯罪；
（2）相比较而言，对于贪污罪，法律并未设定数额的限制，但若犯罪数额较小且情节显著轻微，危害程度有限，则不应视为犯罪；
最后，从法定刑罚的轻重程度来看，（1）职务侵占罪的最高法定刑期为十五年有期徒刑；
（2）而贪污罪的最高法定刑期则为死刑。关于贪污罪的构成要件，主要包括以下四个方面：
第一，本罪侵犯的客体是公共财物的所有权；
第二，本罪在客观方面表现为利用职务之便，采用侵吞、窃取、骗取或者其他非法手段，非法占有公共财物的行为；
第三，本罪的主体为国家工作人员；
第四，本罪的主观心态为故意。
法律依据：
《刑法》第三百八十二条
国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。
受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的，以贪污论。
与前两款所列人员勾结，伙同贪污的，以共犯论处。

[律师回复] 解析：
投诉他人侵犯财产权利之非法侵占罪的法定程序，主要涵盖了如下八个环节：
首先是举报阶段，也就是受害人向当地公安局举报该事件，且需详尽地阐述事实真相，同时提交与此相关的各类证据加以证明；
其次是接警处理，即公安局收到举报信息之后，需要对事件是否具备立案所需的条件进行细致而审慎的审查；
第三步则是决定立案与否，若经审查发现符合立案标准，公安局便会正式启动立案侦查工作；紧接着便是展开深入的调查取证，以求还原事实真相；
然后，公安局可能会根据案情发展情况，请求检察院批准逮捕涉嫌违法行为的嫌疑人或者采取取保候审等其他强制措施；在完成侦查工作之后，若公安局认定存在犯罪事实，且需要追究其刑事责任，那么他们将会把案件移交至检察院进行审查起诉；
最后，检察院将代表国家提起公诉，法院将依据法律规定，对案件进行公正、公开的审理，并最终做出判决。判决生效后，将由法院执行机构负责执行。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第二百七十一条对于自诉案件，被害人有权向人民法院直接起诉。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权起诉。

[律师回复] 解析：
倘若当事人因其行为被判定为侵占罪后，其能够积极主动地将所侵占的财务归还给相关权益人，这确实能够对其判罚起到相应程度的减轻作用，然而，并不能因此便否定其犯罪行为的存在性及罪名的确立。具体情况如下：
首先，假设在受害人察觉自身权益受到侵害后，向行为人提出归还请求，且行为人能够及时履行归还义务，那么这种情况下，行为人便无法被认定为触犯刑法规定的侵占罪；
其次，若受害人已明确提出归还请求，但行为人却拒绝归还，直至案件进入司法程序后才予以归还，此时，行为人仍然构成侵占罪，但是，根据法律规定，法院在量刑时会给予适当的从轻处理。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪与职务侵占罪之间的显著差异主要体现在犯罪主体以及犯罪行为的性质两方面。侵占罪主要涉及到的是非职务上对于他人财物的不当占据行为，如在代为保管他人财物之后，未经授权擅自将其据为己有的情况。
然而，职务侵占罪则明确限定于通过职务上的便利条件，非法将本单位财产据为己有的行为。因此，这两种犯罪的关键性区分就在于行为人是否利用了职权或者职务上的便利。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产

[律师回复] 解析：
在中华人民共和国刑法中，若有采取非法拘禁他人并以此索要债务之行为，则通常将其判定为绑架罪。原因在于，即便是存在债务纠纷，亦无法通过非法限制他人人身自由的手段来加以解决。此种行径不仅严重侵犯了他人的人身权益，更是对社会秩序造成了极大玷污和扰乱。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十九条
以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪之法定刑罚标准，《中华人民共和国刑法》第二百七十一条已有明确规定，通常情况下，若行为人非法占有公司、企业或其他组织的财产，涉及金额较大者，将被判处三年以下有期徒刑或拘役，并科以罚金;而若所涉金额较大者，将被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样并科罚金。
然而，具体的量刑标准将根据侵占金额及犯罪情节由法院作出裁决。在中国重庆地区，其量刑标准可能会参照最高人民法院的相关司法解释，同时结合当地实际情况进行适当调整。然而，具体的标准还需要查阅的重庆市高级人民法院发布的指导性案例或司法解释。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占案所涉及的金额额度，我国法律有明确的规定。
根据相关司法解释，侵占公司、企业财物达到人民币五千元至两万元不等者，已属"数额较大"的范畴；侵占公司、企业财物超过人民币十万元者，应当被判定为“数额巨大”，将面临五年以上的有期徒刑惩罚，同时还可能被处以没收财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于律师费用的问题，其高低往往受到多种因素的影响，如所处地域范围、待处理案件的复杂性以及律师自身专业素质等等。因此，无法设定一个普遍适用的收费标准。一般而言，律师会依据《律师服务收费管理办法》中的相关规定，确定自己的收费方案。这其中可能包括计时收费、固定收费或者按照一定比例进行收费等方式。
至于最终的收费金额，则需由您与律师事务所或律师本人进行详细商议后才能确定。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》国家发展改革委、司法部令第61号规定了律师服务收费的原则和方式，强调律师服务应当遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则，并对政府指导价和市场调节价的收费方式进行了说明。

[律师回复] 解析：
原则上而言，职务侵占罪既可以作为公诉案件由相关司法机关介入调查处理，亦可转化为自诉案件，由被侵占企业自行向法院提交刑事诉讼申请。
根据我国相关法律规定，公司、企业或其他各类单位的从业人员，在行使职务时，利用职权之便，擅自将本应属于单位所有的财务据为个人支配，涉案金额达到一定数值的，会受到相应的刑事处罚。
具体来说，如果涉案金额较大，则会被判处五年以下有期徒刑或拘役的惩罚；若涉案金额极为庞大，则可能面临五年以上有期徒刑以及没收财产等附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国，实施侵占财产罪的立案标准主要包括三个方面：
首先，参与者需要以合乎道德规范且遵守相关法律法规的方式持有着他人的财富资源；
其次，他们必须将这些原本属于他人的财物非法占有为自己所有，并且持有不归还的态度；
最后，所涉及到的财物价值必须达到法定的20,000元人民币以上。法律依据主要来自于《中华人民共和国刑法》第二百七十条的规定，即如果行为人将代为保管的他人财物非法占为己有，且数额较大，拒不退还的，那么将会面临两年以下有期徒刑、拘役或者罚金的刑事处罚；若数额巨大或者存在其他严重情节的，则会被判处两年以上五年以下有期徒刑，同时还要承担相应的罚金责任。对于那些将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有的行为，同样适用上述条款进行处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
辩护策略往往涉及对证据有效性的质疑、证明被告人缺乏犯罪故意、申辩所涉行为隶属于合法范畴或者是出于误操作等等方面。以举例来说明，倘若被告人的行为乃由于误解法律条款或者遭到不实引导所致，那么辩护方应着力强调其在主观上并无不良动机。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条规定
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，是指公司、企业或其他特定单位的职员，利用其在职务方面所享有的便利条件，将本属于所在单位的财务资源，非法据为己有，且涉案金额达到法定标准的犯罪行为。
根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之明确规定，对于构成职务侵占罪的相关主体，需依法处以五年以下有期徒刑或拘役；若涉案金额巨大，则处以五年以上有期徒刑，同时可附加没收个人全部财产。在实际量刑过程中，法院会综合考量侵占的具体数额、情节严重程度以及给所在单位带来的经济损失等多重因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在中国山西省，针对诸如职务侵占犯罪之类的经济犯罪行为，都有着明确且严格的法律规定和相应的处罚准则。其主要内容涵盖在《中华人民共和国刑法》的相关章节之中，包括公司、企业或其他组织的工作人员，利用职位权力之便，将所在单位的财务资源非法占为己有，且涉案金额达到了法定的立案追诉标准，即六万元人民币，那么就应该根据相关的法律程序进行立案调查，并对犯罪嫌疑人追究刑事责任。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条
刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占案，尽管当事人已经归还涉案金额，然而仍需面临刑事审判。
然而值得注意的是，倘若当事人能够积极主动地退还赃款，那么在量刑方面可能会得到相应的减轻。泼天大罪——职务侵占罪，通常情况下会被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需要缴纳罚金。所谓职务侵占罪，即是指公司、企业或其他组织中的工作人员，利用其职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于多次职务侵占行为的司法认定，主要包括以下五个重要因素：
首先，多次职务侵占行为所累积的实际金额需要符合相关法律法规所规定的“数额较大”这一标准；
其次，行为人必须在主观心态上存在故意，即明知自己的行为会对被侵害方造成损害而为之；
第三，侵犯的具体客体应当为公司、企业或其他团体组织的合法财产权益；
第四，从本质上看，这种行为侵犯了公私财产的所有权；
最后，行为人作为实施者，其身份必须属于特定的主体范畴。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。