税务首违不罚时间界限

[律师回复] 在缔结固定期限劳动合同时，是需要双方本着平等、自主及协调一致的基本原则来进行的。在此过程中，雇主与员工均有义务共同商定及明确定义以下各项关键要素：劳动合同的生效日期以及终止日期；具体的工作职责范围；工作执行之具体地点；日程安排及相关休息待遇；参考薪酬标准以及社会保障制度等细节问题。雇主与劳动者各自都应当为合同内容达成共识，并确认其无任何歧义或争议。

[律师回复] 在特定状况之下，物业公司有可能向业主提出诉讼。例如业主长时间拖欠应缴纳的物业费用、违反小区管理规范并拒绝进行有效整改或者对公共设施产生了严重损害等行为。实际情况往往需要根据所涉及的违约或违法行为的性质以及严重程度来判断。一般而言，当各方尝试通过交流与协商无法解决问题时，物业公司可能会选择采取法律手段来保护其合法权益及维持小区的正常运营秩序。

[律师回复] 目前什么情况，需要取保候审吗

[律师回复] 您好！应该是违法了。

[律师回复] 具体是什么情况。。。。

[律师回复] 您好，厂子没签劳务合同，偷税漏税您的这个可以

[律师回复] 如果您单次收入不超过800元时，不需要缴纳税款；如果单次收入超过800元但不超过4000元，减除800元后为应纳税所得额；如果单次收入超过4000元，则减除20%的费用后为应纳税所得额。此外，根据《国家税务总局关于完善调整部分纳税人个人所得税预扣预缴方法的公告》，对于正在接受全日制学历教育的学生因实习取得的劳务报酬所得，扣缴义务人在预扣预缴个人所得税时，可以选择按照累计预扣法计算并预扣预缴税款。

[律师回复] 你主要是从事哪些方面的工作？有没有固定工资？

[律师回复] 你好，你们双方可以就该事宜沟通协商解决问题，协商不成可以起诉。

[律师回复] 我在网上花了3800块钱买了一个课程，是分期付款，但是我现在不想学哪个课程了，但对方拿合同威胁，说违约起诉，该怎么办


在您遇到这种情况时，首先需要了解和分析您所签署的合同条款，以确定您在法律上的权利和义务。以下是一些可能的步骤和建议：

审查合同条款：仔细阅读您与课程提供方签署的合同，特别关注有关取消、退款和违约责任的条款。合同中可能规定了在某些条件下解除合同的具体程序和可能承担的费用。

协商解决：尝试与课程提供方进行沟通，说明您的情况和不再继续课程的原因。许多公司愿意通过协商解决问题，可能会为您提供部分退款或其他补偿方案。

法律依据：根据《合同法》【现已更改为《中华人民共和国民法典》】，如果对方未履行合同义务或者存在违约行为，您可能有权解除合同并要求退款。若您认为合同中存在不合理的“霸王条款”，可以主张这些条款无效。

不可抗力和违约：如果您有合理的不可抗力理由或者对方存在违约行为，您可以依据这些理由解除合同。例如，如果课程质量未达到承诺标准，您可以以此为由要求解除合同。

法律援助：如果协商无果，您可以考虑向消费者协会投诉或寻求法律援助。专业的法律顾问可以帮助您评估合同条款的合法性，并指导您采取适当的法律行动。

起诉和违约金：如果对方坚持起诉，您需要准备好应对可能的法律诉讼。根据合同和法律规定，违约金的数额应当合理，且不应超过实际损失。

总之，面对这种情况，您需要冷静处理，充分利用法律赋予您的权利来维护自身的合法权益。

[律师回复] 您好，可以通过诉讼解决

[律师回复] 时间没有固定.一般伤情稳定就可以了

[律师回复] 您好可就纠纷咨询解答

[律师回复] 您好 请问您的问题得到解决了嘛

[律师回复] 精神病单位不能开除。。

[律师回复] 你好，这个要结合具体情况具体分析G

[律师回复] 您有权要求公安局说明限制您出境的具体原因

[律师回复] 已经回复。已经离婚，没有法律上关系，没有什么限制。

[律师回复] 你好，可以的，要是具体案情复杂，可能会推迟

[律师回复] 我们处理全国各地的退房退定业务，前期不收费，退款成功才收费