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未满18打工老板不给钱怎么办

最新修订 | 2024-09-15
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孟理昕律师
孟理昕律师
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律师解析
未满18打工老板不给钱,属于已满16周岁的未成年工的,可以通过以下方法讨要工资:与单位协商;向劳动争议调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向劳动行政部门投诉;其他。属于未满16周岁的童工的,可以通过以下方法讨要工资:有仲裁协议的,向仲裁委员会申请仲裁;直接报警;向人民法起诉;其他。
法律依据
《中华人民共和国仲裁法》第二条
平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁。
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未满18打工老板不给钱怎么办
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未满十八岁打工老板不给工资怎么办
未成年员工被拖欠工资时,应先尝试与雇主沟通协商。若无果,可向劳动争议调解机构或劳动仲裁委员会求助。同时,向劳动行政主管部门投诉举报也是有效途径。已满十六周岁的劳动者可参照上述方法,而未满十六周岁的童工则可直接仲裁或报警,甚至向法院提起诉讼来维权。
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劳动纠纷
未满16打工老板怎么处罚
若有企业雇佣未满十六周岁的员工,劳动行政部门将进行处罚,责令停止并罚款,严重情况将撤销经营资格,涉及犯罪将追究刑事责任。文艺、体育及特种工艺等行业也不得录用未满十六周岁的青少年,违反者将受处罚。请企业严格遵守国家规定,保障未成年人的合法权益。
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未满16打工老板怎么处罚
若有企业雇佣未满十六周岁的员工,劳动行政部门将进行处罚,责令停止并罚款,严重情况将撤销经营资格,涉及犯罪将追究刑事责任。文艺、体育及特种工艺等行业也不得录用未满十六周岁的青少年,违反者将受处罚。请企业严格遵守国家规定,保障未成年人的合法权益。
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劳动纠纷
给老板打工受伤怎么办
确认受伤是否属于工伤范畴,根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤。(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
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工伤赔偿
打工老板不给钱怎么办
1. 前往本地人力资源与社会保障部门投诉,维护权益。 2. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,争取应得薪酬。 3. 如有书面欠条,可直接向法院提起诉讼或提交支付令申请,要求裁定支付欠款中的薪资部分。
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