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辞退当月的社保单位给交吗

#社保纠纷 最新修订 | 2024-12-10
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郭培员律师
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律师解析
辞退当月的社保单位给交。员工与用人单位之间有签署劳动合同,合同中又包含社保缴纳的,员工在职期间都要为其缴纳社保。社保费用是企业理应为员工缴纳的,是公司维护劳动者权益的表现之一,员工被辞退之后也要记得将自己的五险及时转移到下一个单位中。
法律依据
《中华人民劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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