五一劳动节放几天假

五一节快到了，这个假期一共放5天，真是让人开心！不过，万一需要加班也别太担心，国家有规定保护我们的权益。在五一节当天加班，工资可是平时的三倍哦！而在其他几天，如果不能倒休，工资也是平时的两倍。这些加班工资都是以我们的月工资为基础算的，所以每个人的数额都可能不同。记得，这些加班工资要和当月工资一起发，而且要有明确的标注。当然，用人单位也不能让我们加太多班，每天最多3小时，每月累计不能超过36小时。

五一长假共安排五天假期。加班时，五一当天薪资为三倍，其他四天为两倍。加班报酬应与当月工资一同发放，并注明。雇主不得强制超时加班，每日不超过三小时，每月不超过36小时。特殊情况需经工会或员工同意。

五一劳动节法定假期为一天，但通常会与周末连休，形成三至五天的长假。具体放假日期会根据年度安排有所调整。此外，一些特殊行业如公安、医疗和交通等可能需要根据工作需要调整假期。在制定假期表时，也会通过工作日与周末的调剂来实现长假的连续性。