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个体工商缴纳社保和公司缴纳的一样吗

最新修订 | 2024-09-13
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律师解析
个人交纳的社会保障费用与由雇主提供的缴费并不完全等同。
在某些情况下,如劳动者选择以灵活就业的形态进行工作,他们可以直接向社会保险费征收机构进行缴费操作,这其中仅包括了养老保险费用和医疗保险费用两大部分内容。
然而,根据相关法律法规,用人单位需承担支付工伤保险费用的义务,而其员工并不需要为工伤保险缴纳任何费用。
此外,从办公室或企业角度来说,用人单位有责任按照国家明确规定的比例缴纳生育保险费用,同样地,员工也无需为该项内容另行付款。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第六十条
(一)用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
(二)无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
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公司缴纳社会保险和个人缴纳社保,有什么区别?
单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要,可以每月支付费用,可以自己支付,也可以选择不支付。
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个体户可买社保吗需要缴纳社保吗?
如果没有雇工,个体户是不用缴纳社保的;如果有雇工,个体工商户应该为雇工缴纳社保。因此,个体户需不需要缴纳社保要具体情况具体对待的。有员工的个体工商户在为员工缴纳社保时,要备齐相关材料,办理社保缴费单位登记。
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个人缴纳社会保险怎样缴纳?
个人缴纳社会保险,可以选择通过工作单位缴纳,可以以灵活就业人员身份缴纳,也可以通过第三方社保代缴机构以挂靠的方式缴纳社保。个人以灵活就业人员或城乡居民的方式缴纳社保,只能选择缴纳养老保险和医疗保险,是可以自己缴纳的。
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职工社保缴纳标准具体有哪些
在社保的缴纳中,个人需要缴纳的部分有养老保险、医疗保险与失业保险,而生育保险和工伤保险则不需要缴纳。以3000的缴纳基数为例来计算,个人需要缴纳的社保费为:3000乘8% 3000乘2% 3000乘1%=330元,每个人缴纳社保的基数不同,且每个地区的社保缴纳比例也有细微的区别,可以根据自己的实际情况进行计算。
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社保怎么交划算?具体怎么缴纳
社保养老险,国家政策规定,累计,缴费15年为最低缴费年限,也就是说,累计缴满15年,达到退休年龄后,就有领取养老金资格。如果缴满15年后,本人不想续缴,或者无能力续缴.可由自己带本人身份证,户口,和缴费凭证,到社区社保所报停,不引响今后办理退休。
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劳动纠纷
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