2024年三倍工资哪几天
最新修订 | 2024-09-13
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- 律师解析
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根据相关法律法规规定，我国法定节假日包含在下列时间范围内：
1.元旦假期：
每年的1月1日为全体公民放假的日子，持续时间仅有一天。
2.春节假期：
全体公民于农历正月初一至初三期间享受连续三天的休息，是中国传统重大节日之一。
3.清明节假期：
全体公民于每年清明当日享有一天的休息权利。
4.劳动节假期：
全体公民在每年的5月1日享有一天的休息权。
5.端午节假期：
全体公民在每年的端午节当日享有一天的休息权。
6.中秋节假期：
全体公民在每年的中秋节当日享有一天的休息权。
7.国庆节假期：
全体公民在每年的公历10月1日至10月3日期间享有连续三天的休息权利。
在以上节假日中，除清明节外，剩余其他节假日的实际放假时长皆为调休、补班所得结果，即如需工作则仅给予相应的双倍报酬予以补偿。举例说明，例如关于春节加班的具体安排：
经过国务院的正式批准，对先前发布的《全国年节及纪念日放假办法》进行了修订，并特别指出将第二条中的第二款内容进行调整，具体修改后的表述变为：
“（二）春节，全体市民共享三天假期（即春节期间的农历正月初一、初二、初三）”，因此，除了上述三天以外，剩下的时间段便被视为调休、补班期间，员工在此期间上班只会得到双倍的报酬作为补偿。
- 法律依据
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《劳动法》第四十四条规定支付加班费的标准是：
安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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2024三倍薪资是哪几天享有三倍薪酬的日期主要是法定节假日，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。其中，春节的正月初一、初二、初三，以及国庆节的10月1日、2日、3日，加班均可获得三倍工资。其他法定节假日如加班，通常支付双倍工资。具体日期需参照当年的放假安排确定。
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2024劳动节三倍工资是哪几天只有五月一号一天。三倍工资是法定节日才有的，法律规定五一劳动节只有一天法定，劳动者上班按三倍工资支付。按照《劳动法》规定，5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替。
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春节七天哪几天三倍工资春节七天哪几天三倍工资?根据相关规定，春节放假3天，为农历正月初一、初二、初三。单位在此期间安排员工加班的，则需要支付3倍工资，且不能用补休调休代替。而春节放假的其他时间是调休，只有两倍工资。
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春节哪几天是三倍工资？春节哪几天是三倍工资?根据相关规定，春节放假3天，为农历正月初一、初二、初三。单位在此期间安排员工加班的，则需要支付3倍工资，且不能用补休调休代替。而春节放假的其他时间是调休，只有两倍工资。
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2023年五一几天三倍工资？五一假期只有一天为三倍工资，国家规定五一劳动节放假时间一般是三天，但法定节假日是只有一天的，一般是与临近的一个周末调休，所以安排为三天，具体情况下按照国务院发布的相关通知来进行认定。
劳动保障案件·常见问题
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2024年三倍工资哪几天
一键咨询
春节七天哪几天三倍工资
春节七天哪几天三倍工资?根据相关规定，春节放假3天，为农历正月初一、初二、初三。单位在此期间安排员工加班的，则需要支付3倍工资，且不能用补休调休代替。而春节放假的其他时间是调休，只有两倍工资。
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我想问一下，三个成年人殴打未成年人致轻伤应该怎么处理
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就是临时工工价16+1坐满一个月￥17没坐满￥16然后呢？压三天之后，每天结清150我因为工期不到被工厂辞退了，扣300今天找他结，剩下的她还说我欠他41
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然后再乘以20%，也就是九级伤残要赔的比例。具体能拿多少赔偿还得根据你自己的实际情况去算。
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春节三倍工资是哪几天?根据相关规定，春节放假3天，为农历正月初一、初二、初三。单位在此期间安排员工加班的，则需要支付3倍工资，且不能用补休调休代替。而春节放假的其他时间是调休，只有两倍工资。
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我村土地承包给乙方，第一次乙方叫人量地是766亩并支付了租金，弟二次乙方说之前量的少了110亩即876亩，假如我们再叫第三方量出950亩的话之前的合同可以算作无效合同吗
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[律师回复] 建议合理合法解决 维护自己的合法权益保障自己的利益
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