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十级伤残鉴定大概可以赔多少钱

最新修订 | 2024-04-05
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
根据相关法律法规规定,工伤职工被评定为十级伤残等级后,可享受一次性的伤残补助金待遇,标准为七个月的个人工资收入。
其中所提到的“个人工资”,通常是参考受伤职工在遭受意外工伤或患有职业病之前连续十二个月份的平均缴税工资来进行计算。若当事人的个人工资超出了所在州市地区的全体劳动者平均薪资的三倍以上,则将以该地区全体劳动者平均薪资的三倍作为计算标准;反之若其个人工资低于当地全体劳动者平均薪资的六成比例,就将以该地区全体劳动者平均薪资的六成为计算标准。
法律依据
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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十级伤残是什么概念
十级伤残是伤残等级中的一种等级。根据《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的法律规定,伤残的等级分为一级到十级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。
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鉴定为六级伤残,大概能赔多少钱
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与鉴定为六级伤残,大概能赔多少钱相关的法律方面知识。
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十级伤残赔偿标准2023多少钱大概是多少?
十级伤残赔偿标准为本人七个月左右的工资。员工因工受伤后,会得到一定的补偿。如果发生工伤,第一步是评估残疾程度。第一级最严重,第十级比较轻。构成伤残之后无论轻重都是需要赔偿的。
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十级伤残是重伤吗?十级伤残鉴定标准2023
一般来说十级伤残的伤势应当是轻伤,不太可能是重伤,但应当以法医鉴定为准。颅脑、脊髓及周围神经损伤致: a.神经功能障碍,日常活动能力部分受限。b.外伤性癫痫,药物能够控制,但遗留脑电图中度以上改变。c.轻度不自主运动或共济失调。d.视觉障碍,包括:斜视、复视、视错觉、眼球震颤等。
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七级伤残大概赔多少钱?
七级伤残的赔偿金要包括医疗费、.住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费以及停工留薪期护理费等其他费用,具体多少赔偿金需要双方共同来协商,若是因为工伤,可直接赔付十三个月的工资。
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