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没有干到合同期扣违约金

最新修订 | 2024-04-10
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
通常情况下,若已经签署合约但未履行到合约期满便选择离职并不涉及任何违约责任和赔偿。
然而,有如下两种特定场合可设定为员工需要承担违约责任:
1.当劳动者违反了服务期约定时,必须按照事先的约定,支付相应的违约金给用人单位;
2.对于被要求遵守保密义务的劳动者来说,所在用人单位有权在劳动合同保密协议中与之协商订立竞业限制条款,同时商定在解除或终止劳动合同之后,在竞业限制期间内,给予劳动者按月发放的经济补偿。
法律依据
《劳动合同法》第二十三条
用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
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干洗合同违约金怎么算
约定的违约金低于实际损失的,当事人可以请求人民法院或仲裁机构予以增加,约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或仲裁机构予以适当减少。” 合同法 在赋予当事人以约定违约金自由的同时,又规定了当事人得就违约金数额主张调整。
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关于合同违约扣多少违约金
合同违约扣多少违约金需要根据实际情况来进行判断,一般情况下会根据实际所造成的损失来进行赔偿,或者是在合同中所约定的违约金来进行赔偿。一般合同违约金最高是不能够超过实际损失的30%。
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无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与签了合同没干满赔违约金吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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