离职和辞职有什么区别吗
- 律师解析
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职业生涯中的离岗与辞职这两种情况在概念上存在以下实质性差异：
首先，辞职往往表明的是雇员个人的意愿以及自愿主动地提出解除劳动关系；而离岗则仅仅说明了劳动关系已经解除，至于这背后是由哪一方提出的并未加以明确指出。
其次，我们要认识到，辞职实际上是指劳动者本人向用人单位提出申请，希望解除他们之间签署的劳动合同或者某种形式的劳动关系。
最后，我们也要明白，离岗指的是从当前所在的职位、岗位进行转职或调动，同时也意味着双方之间的劳动关系或劳动合同已被终止或者解除。
在这个过程中，辞职同样属于离岗的范畴之一。
- 法律依据
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《劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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