哺乳假是法定的吗
- 律师解析
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的确如此，哺乳假自新生儿诞生满一年之日起开始实施，在职母亲每日均可享受到两次共计0.5小时的哺乳时间。
此规定简而言之即为未满一周岁的职场母亲，她们在工作日内享有两次每次长达30分钟的哺乳休息权利（累加计算总计1小时）。
- 法律依据
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《女职工劳动保护特别规定》第九条
对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
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哺乳假是法定的吗
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