骨折九级伤残赔偿价格表是怎么样的
最新修订 | 2024-04-17
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张恒律师
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您可以获得以下的赔偿款项：
首先是一次性的伤残补助金，根据《工伤保险条例》规定，九级伤残可享有9个月的固定工资，而您目前的工资水平是每月2000元，因此这部分的损失金额总和将达到了18000元；
其次，医疗补助金部分也是按照相关法律条款，九级伤残可得6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
以某地区2014年的数据为参考，当地职工平均工资为4306.75元，据此计算得出的医疗补助金总额约为25840.32元；
最后，对于因伤丧失劳动能力导致失业的情况，您还能得到一次性的伤残就业补助金，其额度为10个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
根据之前的假设数据，您总共可获得的伤残就业补助金为43067.5元。
- 法律依据
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《人身损害赔偿司法解释》第二十五条
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。
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骨折九级伤残赔偿价格表是怎么样的
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骨折工伤鉴定九级伤残吗
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工伤赔偿小姑娘偷了电动车，价值500元，没拘留只罚款
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我在工地右足骨折左足粉碎性骨折我咋报案
[律师回复] 只要工作中干活受伤就是工伤，工伤的大概流程:首先要先去人力资源和社会保障局工伤科申报工伤，需要提交身份证复印件、劳动合同（如果没有劳动合同，还需要先打官司确认存在劳动关系）、诊断证明、病历、证人证言、单位基本信息等材料，如果是工伤会给你一个认定工伤决定书。有了认定工伤决定书后才可以申请伤残鉴定，鉴定级别出来后才可以计算索赔金额。没有工伤保险全部由用人单位赔偿
工伤的比较复杂，你自己搞不定的，你最好找我们专业工伤律师帮助你
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骨折九级工伤能赔偿多少钱？
根据相关条例，骨折九级工伤经鉴定后，将享受工伤医疗待遇，将有九个月的本人工资作为一次性伤残补助金以及用人单位所支付的一次性就业补助金，且享受停工留薪工资福利待遇。
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你好，喝酒了对方多次挑衅，动手，结果还手了导致对方打架过程中扭伤脚踝，脚踝轻伤1级，肋骨轻伤2级，我当时轻微伤没有去医院，打完架我报的警对方给警察说自己处理，后来120拉去医院，对方要40万赔偿，
[律师回复] 您好，可能涉及故意伤害罪，后期将移送审查起诉。
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右手中指骨折工伤九级如何索赔？
参见《工伤保险条例 》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：九级伤残为8个月的本人工资，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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