失信人上班工资怎么办

失信人员上班所获得的工资也是属于其财产的一部分，根据有关规定，这也置于强制执行范畴内。因此，工资卡里的工资，将会被法院要求银行协助执行，银行将会在为失信人保留必要的生活费用后，将剩余部分划扣到法院指定的账户内。

一般失信被执行人的上班工资会被法院强制执行，列为失信被执行人是法院采取的一种强制措施，《民事诉讼法》规定，对于失信被执行人，人民法院是有权利直接划拨当事人名下的个人财产的，并且法院会向所在单位发出执行通知，所在单位需要配合法院执行工作。

如果可以协商解决最好协商解决，如果不行，就到劳动部门申请仲裁，如果申请劳动仲裁就要注意很多点：首先在劳动争议1年内提起劳动仲裁申请，主要提交的材料。如果对仲裁裁决书不满，在15日内要提起诉讼。

根据《劳动合同法》第八十五规定，用人单位有下列情形的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：安排加班不支付加班费的。

如果单位安排员工在周末加班的，此时不支付加班工资的话，就必须要安排加了班的员工进行调休，否则就支付加班工资。根据《劳动法》、《国务院关于职工工作时间的规定》等相关规定来看，所谓的延长工作时间，是指单位在正常的法定工作时间以外，又另外安排职工上班的。