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不签合同劳动仲裁需要什么材料

最新修订 | 2024-05-03
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
以证明劳动关系为基础必不可少的证据包括如下方面:
(一)合法有效的工资支付凭证或记录(诸如员工工资发放详细名单)以及足额缴纳的各类社会保险费的记录;
(二)用人单位开具并向劳动者发放的可以明确身份的各种"工作证"、"服务证"等证件;
(三)劳动者在进行用人单位招聘过程中所填写的"登记表"及"报名表"等招录记录;
(四)可证明出勤情况的考勤记录;
(五)未经特别授权的其他劳动者的证人证言等。
在此需要强调的是,(一)(三)(四)这几项记录的提供和认定由用人单位承担主要举证责任
法律依据
《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十九条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项:
(一)劳动者的姓名、性别、出生日期、身份证件号码、住所、通讯地址和联系电话,用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)证据和证据来源,证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名、盖章或者捺印确认。
对于仲裁申请书不规范或者材料不齐备的,仲裁委员会应当当场或者在五日内一次性告知申请人需要补正的全部材料。
仲裁委员会收取当事人提交的材料应当出具收件回执。
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使用伪造文件会受到什么法律制裁
[律师回复] 解析:
对于未经授权或法律允许就擅自制作、伪造、更改文件、证书等行为的人,将被认定为涉嫌犯有伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪。这些人必须承担相应的刑事责任,同时也需要对由此所造成的损失进行赔偿。
根据相关法律规定,任何个人或组织,如果通过伪造、变造、买卖或盗窃、抢夺、毁灭等方式,侵犯了国家机关的公文、证件、印章,都将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利的严厉惩罚,并且还会被处以罚金。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十条
伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利,并处罚金。
伪造、变造、买卖居民身份证、护照、社会保障卡、驾驶证等依法可以用于证明身份的证件的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利,并处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
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取保候审期间需要签署什么材料
[律师回复] 解析:
为申请取保候审,您所需提供以下相关文件资料:
1.撰写一份正式的取保候审申请书;
2.请携带好因涉嫌刑事犯罪而被刑事拘留或逮捕的通知文件;
3.若由家属代为申请,则需附上申请人的身份证复印件及与嫌疑人之间的亲属关系证明文件;如由律师代表申请,则需提供律师执业证书的复印件;
4.若选择保证人进行担保,则需提交保证人所在工作单位开具的收入证明;
5.若犯罪嫌疑人患有疾病,则需提供医院出具的诊断证明书,同时还需附上嫌疑人的残疾证明、严重疾病证明、生活无法自理证明、怀孕证明、哺乳婴儿证明等相关材料。在所有申请材料准备齐全之后,可直接向负责该案件的司法机关提交申请。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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