养老保险缴纳比例最高是多少
最新修订 | 2024-05-03
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张恒律师
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根据现行的规定，各类企业需按照其所有员工的缴费工资总额的20%进行缴纳；
而员工则需要按照其个人缴费基数的7%进行支付（在2003年，这一比例为7%，但随后的两年中逐步提高了一个百分点，直至目前的8%）。
同时，员工应缴纳的那部分费用将由企业代为扣除并代为缴纳。
对于灵活就业人员而言，他们所面临的养老保险缴费标准是，个体劳动者（包括个体工商户以及自由职业者）需要按照缴费基数的18%进行支付，且这笔费用完全由他们自行承担。
- 法律依据
- 《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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养老保险缴纳比例基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳（北京是19%，其他城市可能不同），职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳（一般为8%）。
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养老金缴纳比例是多少
养老保险的缴存比例是个人为8%，单位承担20%。应用实例如下：以工资为7000元/每月，那么其需要交纳的养老保险保费为：养老保险：7000*8%=560元，单位7000*20%=1400元。其中：缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类。
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