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劳动能力鉴定是什么时候鉴定

最新修订 | 2024-05-22
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
劳动者的工作能力在损伤病情趋于平稳之后可以进行评估鉴定,鉴委会需要在接到劳动能力鉴定申请之日起60个工作日内,最多不超过90个自然日来完成鉴定结论的制定。对于劳动能力的鉴定,应当由雇主、受到工伤残害的在职员工或其直系亲属向城市的地市级劳动能力鉴定委员会提交申请,同时还需提供与工伤认定决定以及职工工伤医疗相关的所有资料。
法律依据
《工伤保险条例》第二十五条,设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。
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认定工伤后劳动能力啥时候鉴定
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司法实践告诉我们发生工伤不仅仅要进行工伤认定,还要进行劳动能力鉴定,因为工伤很有可能影响劳动能力,那么劳动能力鉴定结论的作出要多久呢,如果不服劳动能力鉴定结论怎么办,这些问题我们会在下文详细告诉您。
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工伤劳动能力鉴定
第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:1、工伤认定决定书原件和复印件。2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。
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劳动能力怎么鉴定
劳动能力鉴定,是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病造成了劳动能力不同程度的损害时,由法定的权威机构依法对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度作出的等级鉴定。
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劳动纠纷
劳动能力鉴定流程
提出申请凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工,用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定,以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请,并填写《劳动鉴定申请表》。企业不提出申请的,职工及其亲属可以申请,劳动鉴定委员会不得拒绝。
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