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工伤认定标准是如何确定的

最新修订 | 2024-09-18
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律师解析
关于工伤认定的准则的确立,根据现行规定,员工在工作过程中若出现以下任何情况之一者,均应被视为工伤:
首先,在开展正常工作时间及相应的工作地点范围内,由于执行职务之需而遭受外界因素所影响导致身体损伤的;
其次,在工作结束之后或开始之前的工作场所,如果受雇人员从事与本职工作相关联的准备事宜或整理善后工作时遭遇意外事故,同样构成工伤;
此外,受到暴力行为等外在意外因素引发的工伤现象也在可认定范围之内;
诸如患上职业疾病的状况亦属于应当认定为工伤的范畴之内;
而员工受雇进行公务旅行期间,如因完成岗位需求而不幸产生人身损害甚至失联等等情况都应当被视为工伤;
最后,在上下班途中,如遇到非本人主要责任交通事故以及城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所导致的人身伤害,也应视为工伤进行处理。
上述诸多规范性法律条文明确表明,"工作时间"、"工作场所"和"工作原因"这三个核心元素是工伤认定的必要条件。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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工伤认定标准怎么确定
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于工伤认定标准怎么确定的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
宅基地以外的空地如何确权
[律师回复] 宅基地以外空地的确权工作,是一个需要综合多方面因素来谨慎判断的过程。
从土地的历史使用情况来看,这是一个关键因素。要查看这块空地是否长期被某一特定主体实际占有和使用,这能反映出该主体与这块空地的紧密联系。比如,可能是某户人家多年来一直在这块空地上种植农作物,或者搭建了一些简易的建筑用于生产生活。
同时,土地的来源也不容忽视。要审查其是否有合法的取得依据,像集体分配这样的情况就是常见的合法来源。如果空地与相邻的宅基地存在权属争议,当事人首先应尝试自行协商解决,这体现了双方的自主性和协商解决纠纷的意愿。若协商不成,就需要由人民政府来进行处理,以确保确权工作的公正性和权威性。
在确权过程中,土地规划和用途管制等政策要求也必须被考虑在内。一般情况下,需要向当地的自然资源管理部门或乡镇政府提出申请,并且要提供相关的证明材料,像土地使用的历史凭证,能证明这块空地在过去的使用情况;还有证人证言,一些了解这块空地历史使用情况的人可以提供证言作为证据。最终的确权结果,是以政府部门的认定为准,这保证了确权的合法性和公信力。
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如何确定工伤认定的标准
工伤鉴定遵循条例,认定工伤的关键条件包括:工作时间、工作场所内因执行工作任务遭受意外事故;非正常工作时间,在工作场所内从事与工作相关的预备或收尾工作时受伤;在工作时间和地点因工作职责遭受暴力伤害或职业病;出差期间因工作原因致伤或失踪;上下班途中或因公司安排乘坐交通工具时,因非个人过失遭受交通事故或相关交通工具事故。工作时间、场所和原因共同构成判断工伤的基础。
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工伤赔偿
工伤认定标准
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
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工伤赔偿
工伤认定标准
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于工伤认定标准问题带来帮助。
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工伤赔偿
工伤认定标准
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与工伤认定标准相关的法律方面知识。
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工伤赔偿
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