怀孕期间公司倒闭，生育津贴应如何处理
最新修订 | 2024-07-03
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张恒律师
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- 律师解析
-
若雇主遭受依法宣告撤销、解体或破产等困境以及因其它因素宣布终止经营，其应于财产清算过程中，依照本地度上一年度人均生育保险基金所支付的生育保险福利标准，为已经怀孕的女员工预先预留生育保险费用。
针对此类特殊情况，我们强烈建议您向生育保险参保所在地区的生育保险经办机构进行详尽查询与核实。
- 法律依据
-
《劳动合同法》第四十二条
用人单位不得解除劳动合同的情形
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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怀孕期间,公司倒闭了,生育津贴怎么补贴用人单位被依法宣告撤销、解散和破产以及由于其他原因宣布终止的，应当在资产清算时，按照本市上年度人均生育保险基金支付的生育保险待遇水平，预留已怀孕女职工的生育保险费，建议在遇到此种情况时向生育保险参保关系所在地的生育保险经办机构详细核实。
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怀孕期间公司倒闭生育津贴怎么办孕妇遭遇雇佣企业破产后，生育津贴的处理策略如下：若雇主已缴纳生育保险费，津贴领取责任由社会保障机构承担，与原公司无关。若雇主未履行生育保险义务，公司破产清算时，虽有等待期，但仍需登记信息，依法提出经济赔偿要求。
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怀孕期间公司倒闭生育津贴如何办？用人单位被依法宣告撤销、解散和破产以及由于其他原因宣布终止的，应当在资产清算时，按照本市上年度人均生育保险基金支付的生育保险待遇水平，预留已怀孕女职工的生育保险费，建议在遇到此种情况时向生育保险参保关系所在地的生育保险经办机构详细核实。
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怀孕期间公司倒闭生育津贴怎么办？如果用人单位缴纳了生育保险费，是在社保局领取生育津贴，与公司没有关系。如用人单位没有依法办理生育保险，公司破产清算有一个过程，你可先行登记，公司必须依法依规给赔偿。劳动者的工资、赔偿、补偿、安置等置于破产企业清偿的优先位置，不会有问题。
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怀孕期工厂倒闭怎么赔钱？女职工在孕期、产期、哺乳期间遇企业破产，女职工生育符合计划生育规定的，企业应当将其工资、生育医疗费用及有关福利待遇等计算至哺乳期满(即孩子一周岁止)并在与女职工解除劳动关系时，连同经济补偿金等一次性支付给女职工。
经营管理
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怀孕期间公司倒闭孕妇有赔偿吗?有赔偿。具体规定是，女职工在孕期、产期、哺乳期间遇企业破产，女职工生育符合计划生育规定的，企业应当将其工资、生育医疗费用及有关福利待遇等计算至哺乳期满并在与女职工解除劳动关系时，连同经济补偿金等一次性支付给女职工。
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怀孕期间公司倒闭，生育津贴应如何处理
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怀孕期间公司倒闭生育津贴怎么办？
如果用人单位缴纳了生育保险费，是在社保局领取生育津贴，与公司没有关系。如用人单位没有依法办理生育保险，公司破产清算有一个过程，你可先行登记，公司必须依法依规给赔偿。劳动者的工资、赔偿、补偿、安置等置于破产企业清偿的优先位置，不会有问题。
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怀孕取保候审后判缓刑几率
[律师回复] 解析：
怀孕妇女在刑事诉讼程序中的取保候审措施，往往是基于对她们的特殊生理状态以及在孕期这一特定阶段所享有的人权保护方面的考量而实施的。对于是否能够获得缓刑处罚，则需依据众多复杂因素加以权衡判断，其中包括了犯罪行为的严重程度、案件情节的轻重、罪犯的悔悟程度、以及对社会产生的潜在风险等。而在做出最终裁决时，法院将全面考虑上述各项因素，并严格遵循《中华人民共和国刑法》中有关缓刑制度的相关法律法规。若犯罪行为相对轻微，并且满足缓刑适用的具体要求，那么孕妇获得缓刑的可能性将会相应提高。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑
(一)犯罪情节较轻；
(二)有悔罪表现；
(三)没有再犯罪的危险；
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
怀孕妇女在刑事诉讼程序中的取保候审措施，往往是基于对她们的特殊生理状态以及在孕期这一特定阶段所享有的人权保护方面的考量而实施的。对于是否能够获得缓刑处罚，则需依据众多复杂因素加以权衡判断，其中包括了犯罪行为的严重程度、案件情节的轻重、罪犯的悔悟程度、以及对社会产生的潜在风险等。而在做出最终裁决时，法院将全面考虑上述各项因素，并严格遵循《中华人民共和国刑法》中有关缓刑制度的相关法律法规。若犯罪行为相对轻微，并且满足缓刑适用的具体要求，那么孕妇获得缓刑的可能性将会相应提高。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑
(一)犯罪情节较轻；
(二)有悔罪表现；
(三)没有再犯罪的危险；
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
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快速解决“刑事辩护”问题
清远刑事拘留孕妇怎么判
[律师回复] 解析：
孕妇若涉嫌触犯国家法律而受到刑事指控并进入司法程序，那么在对其进行最后判决之时，法庭将会考虑到她的特殊生理状况予以适当关注。
根据我国现行的《中华人民共和国刑事诉讼法》第74条的相关规定，对于处于孕期或正在哺乳期的女性罪犯，可以考虑采取较为温和的强制措施，如变更强制措施为取保候审或者监视居住等方式。这就意味着，通常情况下，孕妇将不会被直接收监服刑，取而代之的可能是采取诸如变更强制措施这类非羁押性措施。
然而，最终的判决结果仍需要依据犯罪行为的实际情况、情节严重程度以及法律法规的具体规定来作出决定。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第74条
人民法院、人民检察院和公安机关对符合逮捕条件，有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以监视居住
(一)患有严重疾病，生活不能自理的；
(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
(三)系生活不能自理的人的唯一扶养人；
(四)因为案件的特殊情况或者办理案件的需要，采取监视居住措施更为适宜的；
(五)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取监视居住措施的。
孕妇若涉嫌触犯国家法律而受到刑事指控并进入司法程序，那么在对其进行最后判决之时，法庭将会考虑到她的特殊生理状况予以适当关注。
根据我国现行的《中华人民共和国刑事诉讼法》第74条的相关规定，对于处于孕期或正在哺乳期的女性罪犯，可以考虑采取较为温和的强制措施，如变更强制措施为取保候审或者监视居住等方式。这就意味着，通常情况下，孕妇将不会被直接收监服刑，取而代之的可能是采取诸如变更强制措施这类非羁押性措施。
然而，最终的判决结果仍需要依据犯罪行为的实际情况、情节严重程度以及法律法规的具体规定来作出决定。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第74条
人民法院、人民检察院和公安机关对符合逮捕条件，有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以监视居住
(一)患有严重疾病，生活不能自理的；
(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
(三)系生活不能自理的人的唯一扶养人；
(四)因为案件的特殊情况或者办理案件的需要，采取监视居住措施更为适宜的；
(五)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取监视居住措施的。
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孕妇取保候审花多少钱
[律师回复] 解析：
关于孕妇申请取保候审所需支付的费用问题，并非存在固定的数值，而是需要根据具体案件的实际情况由相应的司法机构裁定而定，此费额往往包含了保证金或保证责任人所应承担的相关责任。在取保候审的相关费用中，其主要部分便体现为缴纳保证金这一环节。
至于保证金的具体数额，则需由司法机关依据案情酌情确定，并无统一的明确规定。
然而，鉴于孕妇属于特殊的社会群体，她们在申请取保候审时或许能获得更为人性化的考量与待遇。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十八条规定人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审，应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金
关于孕妇申请取保候审所需支付的费用问题，并非存在固定的数值，而是需要根据具体案件的实际情况由相应的司法机构裁定而定，此费额往往包含了保证金或保证责任人所应承担的相关责任。在取保候审的相关费用中，其主要部分便体现为缴纳保证金这一环节。
至于保证金的具体数额，则需由司法机关依据案情酌情确定，并无统一的明确规定。
然而，鉴于孕妇属于特殊的社会群体，她们在申请取保候审时或许能获得更为人性化的考量与待遇。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十八条规定人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审，应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金
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贴牌卖服装可以刑事拘留吗
[律师回复] 解析：
售卖标明他人名义的注册商标之衣物可能涉嫌侵犯相关知识产权的严重违法行为，如“假冒注册商标罪”。若此类现象情节极为严重，将很有可能面临刑事拘留的法律责任。
然而，对于是否已构成有逮捕必要性的情境，必须结合实际情况综合评估，其中包括非法经营的金额、持续时间以及对社会造成的不良影响等多方面因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百一十三条未经注册商标所有人许可，在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标，情节严重的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
售卖标明他人名义的注册商标之衣物可能涉嫌侵犯相关知识产权的严重违法行为，如“假冒注册商标罪”。若此类现象情节极为严重，将很有可能面临刑事拘留的法律责任。
然而，对于是否已构成有逮捕必要性的情境，必须结合实际情况综合评估，其中包括非法经营的金额、持续时间以及对社会造成的不良影响等多方面因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百一十三条未经注册商标所有人许可，在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标，情节严重的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
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怀孕期工厂倒闭怎么赔钱？
女职工在孕期、产期、哺乳期间遇企业破产，女职工生育符合计划生育规定的，企业应当将其工资、生育医疗费用及有关福利待遇等计算至哺乳期满(即孩子一周岁止)并在与女职工解除劳动关系时，连同经济补偿金等一次性支付给女职工。
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公司经营怀孕期间能被刑事拘留吗
[律师回复] 解析：
根据我国现行的法律法规，怀孕期内的女性原则上不得施以刑事拘留之刑罚。
依据《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定，针对处于孕期的妇女，除非在极其特殊的情况下，否则一般不采取刑事拘留等强制性司法措施。其原因在于顾及到孕妇的生理状况以及腹中胎儿的健康，同时也遵照了刑事诉讼法所赋予孕妇的人权保障权益。
然而，若该孕妇被指控犯有重罪，并且在特定的情况下确实需要采取强制性措施来加以防范或者保障社会安全，那么法律亦会允许在迫不得已的情形之下采取适当的强制手段。
至于具体的处理方式，则需要综合案件的实际情况与相关法律规定进行全面而深入的分析和评估。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十六条人民法院、人民检察院和公安机关案件情况，对犯罪嫌疑人、被告人可以拘传、取保候审或者监视居住
根据我国现行的法律法规，怀孕期内的女性原则上不得施以刑事拘留之刑罚。
依据《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定，针对处于孕期的妇女，除非在极其特殊的情况下，否则一般不采取刑事拘留等强制性司法措施。其原因在于顾及到孕妇的生理状况以及腹中胎儿的健康，同时也遵照了刑事诉讼法所赋予孕妇的人权保障权益。
然而，若该孕妇被指控犯有重罪，并且在特定的情况下确实需要采取强制性措施来加以防范或者保障社会安全，那么法律亦会允许在迫不得已的情形之下采取适当的强制手段。
至于具体的处理方式，则需要综合案件的实际情况与相关法律规定进行全面而深入的分析和评估。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十六条人民法院、人民检察院和公安机关案件情况，对犯罪嫌疑人、被告人可以拘传、取保候审或者监视居住
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快速解决“刑事辩护”问题
怀孕期间公司倒闭孕妇有赔偿吗?
有赔偿。具体规定是，女职工在孕期、产期、哺乳期间遇企业破产，女职工生育符合计划生育规定的，企业应当将其工资、生育医疗费用及有关福利待遇等计算至哺乳期满并在与女职工解除劳动关系时，连同经济补偿金等一次性支付给女职工。
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劳动纠纷
你好，想咨询一下因为怀孕头晕无法上班请假快三个月了，微信跟公司老板请假批准了，这期间他们可以不通知我一声就自行不给我缴社保吗
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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倒闭企业如何补偿怀孕员工？
1、违约金可以由买卖双方依据自己的意愿协商确定，但如果发生纠纷，并不一定能完全按照约定的数额执行。2、只有在一方严重违约，导致合同解除时，才承担此部分违约金。
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公司经营
怀孕离职还能领取生育津贴吗
不可以了。生育保险只有在职职工有，由公司全额缴纳。根据国家规定，生育保险必须连续缴纳一定期限（福建是连续缴纳12个月），才能享受生育保险福利待遇。如果怀孕中离职，生育保险将处于断缴状态，生完孩子是不能申请生育津贴的。
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劳动纠纷
