律图审稿专业委员会3轮严审

协商解除合同年终奖还有吗

最新修订 | 2024-09-11
1.1w浏览
律师解析
在相当常见的情况中,年终奖是否于协商解除合同时发放,主要依据双方协商过程中的共识与公司内部的相关规定及普遍作法。
若公司并无明文规定协商解除合同时不可领取年终奖,并且劳动者在当年度的工作表现满足获取年终奖的标准,那么劳动者便有权利要求获得年终奖。
然而,倘若公司能够举证证明年终奖的发放是基于次年的工作绩效或者其他特定条件,而在协商解除合同时这些条件尚未达到,那么年终奖的发放或许会受到影响。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

劳动争议案件·推荐文章

苏州188****3560用户4分钟前已获取解答
沭阳135****6662用户3分钟前已获取解答
常州134****5283用户2分钟前已获取解答
问题没解答? 125595人选择咨询律师
3629位律师在线平均3分钟响应99%好评
协商解除合同年终奖还有吗
一键咨询
  • 144****3163用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    152****1618用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    162****8560用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    162****5425用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
  • 盐城用户2分钟前提交了咨询
    136****4360用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    141****0612用户2分钟前提交了咨询
    177****1271用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    156****6725用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    133****0200用户2分钟前提交了咨询
    174****1025用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    146****6270用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    177****2658用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    164****2501用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    154****0080用户1分钟前提交了咨询
    152****5770用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    178****6637用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    170****5307用户1分钟前提交了咨询
    168****7217用户2分钟前提交了咨询
    140****6372用户4分钟前提交了咨询
    157****4637用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    167****8417用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    164****3423用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    161****7767用户2分钟前提交了咨询
    152****5415用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    163****6548用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    140****6145用户3分钟前提交了咨询
    171****1500用户2分钟前提交了咨询
    175****5052用户4分钟前提交了咨询
    171****1054用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    130****4146用户3分钟前提交了咨询
    132****6133用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    163****3727用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    151****2426用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    173****3366用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    170****6105用户3分钟前提交了咨询
    174****4624用户1分钟前提交了咨询
    160****1704用户4分钟前提交了咨询
    176****2722用户2分钟前提交了咨询
    167****1687用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    157****8615用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    130****1775用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    135****7402用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    177****1533用户4分钟前提交了咨询
    140****3200用户1分钟前提交了咨询
    140****6358用户3分钟前提交了咨询
    165****5351用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    140****3488用户3分钟前提交了咨询
    135****7540用户2分钟前提交了咨询
    132****2733用户4分钟前提交了咨询
    137****7633用户3分钟前提交了咨询
扬州134****7726用户3分钟前已获取解答
盐城181****9724用户4分钟前已获取解答
淮安177****6984用户1分钟前已获取解答
解除终止劳动合同年终奖怎么赔偿?
解除劳动合同是不能赔偿年终奖的因为年终奖他算是奖金的一种而奖金并不在补偿的工资行列之中。但是如果解除劳动合同,他的经济补偿是按照员工满一年,那么补偿一个月的工资来进行补偿的。
10w+浏览
劳动纠纷
解除劳动合同年终奖有没有?
不可以要求年终奖,劳动合同中约定了年终奖发放对象,以劳动合同为准。劳动合同法中也没有规定被辞退是否可以有年终奖,规定了被辞退是可以享受经济补偿的。
10w+浏览
劳动纠纷
解除劳动合同年终奖还有吗
年终奖金的发放因企业规定而异,常需员工完成年底任务。若员工在发放前离职,一般无法获得。被动离职者亦大概率无法领取。多数公司避免此类情况,但无理解雇时,员工有权要求经济赔偿。
10w+浏览
劳动纠纷
解除劳动合同年终奖怎么办
从常理来说,如果员工在年终奖金计算周期内离职,同时符合公司年终奖发放规定,公司就应该按约定或规定发放年终奖。但如果是员工自身原因导致离职,且公司规定这种情况不发年终奖,那公司很可能就不发了。
10w+浏览
劳动纠纷
解除劳动合同年终奖还是否发放?
解除劳动合同年终奖是否发放取决于公司奖金发放规定和解除劳动合同协议书中的具体约定,通常情况下解除劳动合同后,公司的年终奖就不再发放,年终奖是用人单位作为激励在职员工的一种福利待遇方式,如果不是劳动合同中明确规定,以用人单位的发放范围和具体规定为准。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

常州177****5764用户3分钟前已提交咨询
沭阳134****7584用户1分钟前已获取解答
宿迁134****9969用户3分钟前已提交咨询
南京180****1826用户3分钟前已获取解答
镇江156****8414用户1分钟前已提交咨询
苏州156****4373用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换