十级伤残赔多少钱工伤
- 律师解析
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鉴于地域差异以及雇员薪酬状况等因素，对于因工伤而导致十级伤残的赔偿金额将会有相应的变化。
一般而言，此种情况下的赔偿项目主要涵盖了一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金三大类。
其中，一次性伤残补助金的具体数额为七个月的员工个人工资收入。
在员工因伤需要暂停工作接受治疗期间，其原本享有的工资福利待遇应保持不变。
除此之外，还可能涉及到诸如医疗费用、护理费用以及住院伙食补贴费用等相关开支。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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十级伤残赔多少钱工伤
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劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月乘赔偿基数，一次性工伤医疗补助金1个月乘赔偿基数。一次性伤残补助金4个月乘赔偿基数加一次性伤残就业补助金为1个月乘赔偿基数加一次性工伤医疗补助金赔偿基数。
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