尾骨骨折工伤认定有何规定
- 律师解析
-
对于尾骨骨折能否被认定为工伤，这主要取决于该伤情是否符合以下几种情况：即在工作时间以及在车间或者工场内，由于执行职务而受到了意外事故带来的损害。
倘若受伤员工在工作过程中由于突发事件引发了尾骨骨折，通常可以向有关部门提出工伤鉴定的申请。
然而，在进行工伤认定的过程中，申请人必须提供相关的证明文件，例如事故发生的详细经过、医疗机构出具的诊断证明等等。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
0
问题没解答? 125381人选择咨询律师
尾骨骨折工伤认定有何规定
一键咨询
