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工伤死亡认定程序条件有哪些

#工伤认定 最新修订 | 2024-10-02
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卢建军律师团队律师
卢建军律师团队律师在线
广东泰而安律师事务所/主任
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律师解析
对于工亡案件的认定通常需符合如下诸多要素及标准:
首先是在当事人处于规定的工作时段以及工作场所范围之内,因为执行职务而遭受了意外事故的伤害,最终导致其不幸离世;
其次是在工作时间前后,当事人在工作场所内从事与本职工作相关的预备性或收尾性工作时,因为遭遇事故而受伤并最终丧命;
再者是在规定的工作时间和工作场所内,当事人因为履行工作职责而遭遇到暴力等突发性的意外伤害,最终导致其生命消逝;
此外,如果当事人患有职业病且因此病故,也可被视为工亡;
还有就是在当事人因公出差期间,因为工作原因而受到了伤害或者因为事故而失踪,最终导致其失去生命;
最后一种情况是,当事人在上下班的途中,因为遭遇非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的伤害,最终导致其丧失生命。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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工伤死亡认定程序条件有哪些
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工伤死亡认定程序条件是什么
工伤死亡认定的流程主要包含以下几个方面:职工在工作期间、工作场所内,因工作原因受到事故伤害死亡的;职工在工作时间前后,在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害死亡的;职工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害死亡的;职工患职业病死亡的;职工因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害死亡的。
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工伤赔偿
工伤死亡认定程序
10w+浏览2023-09-14
工伤死亡认定程序有哪些
工伤认定程序如下:发生工伤后30天内,雇主或家属需向社保部门提出申请;社保部门审核资料,可能要求补充;然后进行调查,确定事故是否符合工伤标准;最后依法作出结论,并书面通知申请方。
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工伤赔偿
死亡工伤认定程序
10w+浏览2024-10-03
非正常死亡处置程序,非自然死亡的认定
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与非正常死亡处置程序,非自然死亡的认定相关的法律方面知识。
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婚姻家庭
工伤死亡认定程序
10w+浏览2024-11-24
非正常死亡处置程序,非自然死亡的认定
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着非正常死亡处置程序,非自然死亡的认定的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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婚姻家庭
工伤死亡认定程序
10w+浏览2024-02-26
工伤死亡认定程序和流程是什么
发生工伤事故后,用人单位或逝者直系亲属要在30天内向社保行政部门提出工伤认定申请。如果超过这个时间,直系亲属可以在1年内自行申请。行政部门会对材料进行严格审查,要是情况特殊,还会进行调查核实,然后在60天内给出书面认定结果,要是情况紧急,15天内就得完成。
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工伤赔偿
工伤死亡的认定程序?
10w+浏览2023-09-18
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